员工心得体会

时间:2023-07-31 16:45:22 心得体会范文 投诉 投稿

员工心得体会(通用12篇)

  当我们对人生或者事物有了新的思考时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,如此就可以提升我们写作能力了。你想好怎么写心得体会了吗?下面是小编收集整理的员工心得体会,欢迎阅读与收藏。

员工心得体会(通用12篇)

  员工心得体会 篇1

  这一次培训的主要内容主要是公司的根本状况介绍,然后_总还特地讲了整合营销传播的内容,下午大家一起看了新员工(入职)培训视频,使我们在最短的时间里了解到公司的根本运作流程,以及公司的(企业(化))、企业现状、战略规划和系统的整合营销传播方面的专业学问,通过这次培训,让我们受益匪浅、深有体会。

  这次培训,让我们对自己的工作岗位以及公司的优势资源有了更深刻的熟悉和了解,从而能更快的适应自己的工作岗位,充分发挥自己的.主动性,在做好自己的本职工作的同时,充分利用好公司的优势资源,效果的为公司制造效益,公司的快速进展也是我们个人的进展。通过培训,我们了解了什么是职业化、什么是价值观、什么是整合营销传播、以及许多为人做事的原则与(方法),从而和之前的自己进展对比,熟悉到自己的缺乏,准时改良,对以后的工作的开展以及个人的进展都是特别有好处的。在职业化的态度方面,每个人都应当有一颗创业的心,首先我们要明确的是我们不是为公司打工、不是为老板打工,我们是为自己打工,要信任自己能做好,要有一颗很热的心,一双很勤劳的手、两条很忙的腿和一种很自由的心情。作为在创意部的员工更是如此,一方面我们要不拘泥于一些东西,要擅长突破、有创意的想法,同时又要以大局、团队为重,不能太过于共性。然后就是以后在做事的过程中要留意方法,这样才能让工作效率更高、削减无谓的加班,事情也会做的更好。在专业方面,(广告)行业最注意的是实践和传播效果,需要我们不仅仅在专业技能上有着全面的学问,而且要对市场有着精确的把握和分析力量。公司在媒体以及电视节目方面有着很大的优势、但是相对于综合型的广告公司来说对市场的了解相对来说还是比拟缺乏的,而一个产品品牌的传播的效果往往又打算于市场的反响,我们不仅仅要思索怎么有效的利用好媒介资源去传播、更需要的是以一个整体的眼光来对待传播,这就需要我们对产品的营销和市场有深入的了解和熟悉。因此,我建议是不是公司以后的培训可以邀请一些资深的营销或者市场方面的人士来进展培训和指导,这样我们就能以市场的眼光来思索品牌传播,从而能更好的为客户效劳,公司员工的学问层面也会更加全面。

  这是公司的第一次培训,从培训的效果就可以看出公司对培训是特别看重的,刘总也做了许多的预备,让我们在一天的培训时间之内充分感受了公司对员工的负责任的态度和良苦专心,也让我们在将来的工作中端正心态、更加努力!

  员工心得体会 篇2

  近期这段时间,单位组织我们观看了李强教师的(为本人工作)课程影像,李强教师质朴而不失哲理、轻松而不失严谨的讲授,让我受益匪浅,深入的道理时时回荡在耳边。

  其中,我觉得印象最深入的就是李强教师共享的成功秘诀:“每当我们面对一个合作伙伴的时候,我都在问本人一句话,我能为他做什么?”“对本人的定位不同,导致心态不容。把本人定位为成长就一定会快乐,把本人只定位为工作和薪酬,你就会痛苦,你就会郁闷,你就会无奈。”确实如此,态度决定一切。做事、把事情做好之前应该先端正本人的态度。20xx年9月份,我有幸进入聊城消防协会,成为了协会大家庭的一员,并担任了协会宣传中心的工作人员。回想一下这一年多以来的日子,我收获了很多、成长了很多。离开校园,第一次步入社会本人独立工作和生活,刚开场觉得十分不适应。

  由于没有了父母、教师的帮助很多事情要本人去考虑、去完成。总以为本人是为了工作而工作,这就会把工作当成是一种任务和负担,其实,这就是一种工作上的.误区。听了李强老是的课程,再回头想一想确实是这样,“你为谁而工作?”这是我们每个人在接受一份工作之前就应该考虑的问题。人们也往往会想是在为薪水、为了不被淘汰、为了做给领导看。其实不是这样的,我们更是在为本人工作。假如只是为薪水而工作,工作必然是索然无味的。假如只是为了不被社会淘汰,那么你生活的将会很累。但是假如你是为本人而工作,那么你就会愿意投入工作并自得其乐,把工作当成一种乐趣,当成一种锻炼、当成一种成长你就会感觉每一份工作、每一项任务都是那么珍贵和可爱。

  我一直以来都坚信一句话,那就是付出总会有回报。在工作中我们假如能付出努力、付出心血,那么你将收获的不仅仅是快乐。一个人假如能拥有为本人工作的观念,那么命运将会给出他宏大的回报。一个人的襟怀能影响一个人的做事水平,苦干是干,乐干是干,收获是干,不收获也是干!我们何不开心地为本人工作呢!一个人假如能拥有为本人工作的观念,那么命运必将给他宏大的、超值的回报,无论是金钱还是荣誉,这是不变的真理!只要懂得工作是为本人的人,才能真正懂得工作是多么的快乐,生命是多么的有意义! 假如工作的意义使你感到迷茫困惑,请想想李强教师讲过的那句话“我以为每个人的工作都是在为本人工作,为什么这么讲呢?由于今天你做了什么工作,你就会把握什么工作,把握了什么工作,你就会什么工作是你的特长,什么工作是你的特长,就会变成你的特长,特长就会变成你比别人收获强的强项。”

  假如工作的薪水使你感到愤愤不平,世界上大多数人都在为薪水而工作,假如你能为本人的而工作,你就迈出了成功的第一步。

  假如工作的乏味使你感到厌倦疲惫,那么请扪心自问,这一年,你是真的生活了三百多天,还是只生活了一天,却重复了三百屡次?

  假如工作的重压使你感到力不从心,我不得不提醒你请始终锁定你肩上的责任,但凡有就一定要有结果,记住,成功都是拼出来的。

  假如工作的惯性使你失去了前进的动力,那么请你保持求知若渴、虚心恭谦的学习心态,不抱怨,不推卸,不浮躁,不被动,懂得珍惜,学会感恩。

  我愿意以这次讲座为起点,重新审视本人的意识、态度和行为,改良本人、完善本人,用心为本人工作,心在哪里,成功就在哪里!

  员工心得体会 篇3

  今天是第一天军训,在今天的军训生活中我感受很多。军训中说不苦不累是不现实的也是不真实的,住的是集体宿舍,吃的是大锅菜也就是部队里常说的“四菜一汤”,这种条件能说不苦不累吗,可我,还是感觉了到军训的乐趣和意义,因为只有在这样的环境下才能真正的'磨练意志、提高综合素质、培养大局意识与团队精神,尽而提高效率。并要求在训练面前不讲条件,不找借口,不怕吃苦,雷厉风行,令行禁止。使我清楚的认识到自身的差距与不足,但在精神力量的鼓舞与教官的鞭策下,为集体的声誉还是尽力看似短暂的军训,而它意义之大,影响深远,希望明天继续努力。

  员工心得体会 篇4

  谁能想到我这样一个被家人朋友同事视为“无法定性”的人,竟然会在一个公司里面待上三年之久?讲实话,连我自己也没有想到。认真考虑一下自己是怎样在我公司待上三年,并且在入职三年里没有一次想要辞职的想法,我只能想到,唯有一点能够解释,那就是:我爱我的工作。

  在我公司待上三年之前,我做过很多工作,然而没有一份工作让我能够长待下去,总是待着待着就想到“辞职”,想到“这样的工作,我不能长期做下去”,想到“我想要自由”。或许也是随着年岁的增长,明白了工作就工作,假如你有一点热爱的话,你就要忍耐其所包含的你所不喜欢的部分,你就要学会应对,你就要学会坚持。然后也就有了本人此刻入职三年的结果了。

  在我司工作的三年,是我职业生涯中最开心的三年。开心和欢乐是不一样的,欢乐极其短暂,然而开心却能够恒久绵长。开心意味着你在工作中是能够打开自己的,你的一部分自由是能够实现的,你的所思所想是得到了释放的。本人在我司工作的三年正是这样,每一天都能够将自己的所思所想派上用场,每一天都能够打开自己,每一天都能够将自己的人生经历化作能为公司创造价值的东西,这样的工作又如何会让人想要辞职呢?

  我爱我的工作,正如我爱我的人生一样。我期望我的人生是简单而开心的,我期望我的工作亦是如此。本人的性格不是那种能够跟社会上各色人等接触的.,这就注定了本人不会选择类似于“销售”这样极其考验我能否改变自己性格去适应这个社会的工作,而本人的性格也注定了本人选择此刻正在从事的工作是一个必然。在这份工作里,我能够根据自己的性格来行动,能够尽可能的做自己,亦能够从中学到本人以为这一生中比拟重要的事情,在工作中我是如此开心地做自己,又如何可能会去辞职另谋他处呢? 我爱我的工作,一位入职三年的员工如是讲。本人期望将来能继续在我司努力下去,好尽自己的可能去为我司创造价值,与我司共同打造一个梦想的网络平台,生产出更多更有资料看点,更多有学习价值的产品和服务来。

  员工心得体会 篇5

  作为我们企业一名三年有余的老员工,其实我对这一份工作也是非常熟悉了的。我和它之间就像是朋友,也像是亲人。当我努力的时候,它就像是一个长辈一样,给予我美味的糖果,让我尝到甜味。而当我懒惰的时候,它也像是我的朋友一样,给我一拳,让我明白,懒惰到底会让我摔下去多远。所以对于这份工作,我也是有一些心得和感触的,希望在这里能够和大家共享一二。

  大家都知道做业务员是一件比拟辛苦,同时需要强大毅力和坚持的事情。很多同事经常会抱怨为什么本人已经很努力了却还是不能到达本人的目的,其实这对于我们做业务的来讲,是一种常态,我们需要用一颗平常心去对待,这样,我们对工作才会愈加宽容,也愈加的喜欢一些。以前我刚进公司的时候,是一个不知天高地厚的小子。由于我是一个比拟能讲会道的人,一开场觉得本人最合适这个工作不过了,所以领导在批评我或者是指导我的时候,我总是心浮气傲的,也就是我们经常讲的那一句“有点飘了”,完全不把别人的话放在心上,也总是以为本人很厉害,最终导致的结果也就是本人业务不达标,又被领导狠狠的责罚了一次。

  那一次失败也让我彻底的清醒过来了,假如你在工作中总觉得很知足了,那么你即将就会面临退后的危险,只要时常保持一颗平凡且谦虚的心,你才有可能逐步进步一些,这是我多年来体验到的一点。所以我如今做业务无论成绩多好,我都不会有所夸耀,更不会夸夸其谈。做一个低调的人,养成一种良好的气质,不仅会让本人渐渐发光,也能增加客户对你的好感。

  做业务其实最重要的`并不是多努力就能够到达目的的,而是要在工作中找办法,多考虑,动脑筋,才能在这条路上更快的前进。以前我业绩有一段很低迷的时间,无论我用什么办法都不能提高它,后来我安静冷静僻静下来之后,才发现或许是本人本身就没有找准方向,所以不管用什么方法都是错的。所以在我们这个行业里,我不仅要懂得找方法,更要明白只要找准了一个方向,找准了一个目的之后,我们所做的努力才不会空费,我们即将拥有的也才会多了起来。这份工作是一份很历练人的工作,我也想继续努力,继续发光,不辜负各位对我的等待,也不负本人的青春之光。

  员工心得体会 篇6

  我带着本人的梦想与追求,来到了期盼已久的携程,从公司四天紧锣密鼓的入职培训中,让我更明晰的认识了本人,使我愈加坚定了本人的选择,能成为携程的新进职员,深感荣幸!

  新进职员的培训结束了,留给我的不仅仅是感动,不仅仅是经历,也不仅仅是培训师对我殷殷的嘱托,更重要的是一种发奋向上的气力和开拓进取的精神。企业文化的洗礼,本身心灵的洗练,让我没有了离开家乡的孤单与寂寞感,抛弃了迷惘和彷徨,让我更深入的了解了携程。携程的企业文化,经营理念与服务理念,一幕幕辉煌,一份份成绩,让我叹服,让我感动,让我找到了一中久违的归属感,内心充满了对这里的无限眷念和渴望,我清楚的认识到这里就是我新的开场了,面对这样一个快乐的,积极的,向上的,英勇的团队,我希望本人能尽快地融入此团队,敢于创新,追求务实,坚持学习,我也坚信,它值得我为之努力奋斗!

  在人的`一生当中,实现自己价值是非常重要的,能够提升本身的价值,为社会、为国家、为人民、为公司做出奉献,是衡量自己价值的标准,所以我以为越有挑战力的工作,就越有他所具备的特殊价值,我为成为携程一员而倍感自豪。在今后的工作中,我会坚持不懈的努力,为携程的明天而奋斗,相信携程的明天会更强大,更辉煌。

  新的舞台,新的机遇,新的挑战,以后是未知的,将来有无限可能性,我希望做一个负责任的人,一个值得信赖的人。面对机遇,面对挑战,我会自信的接受,我相信我们能够一起创造辉煌。

  在理论培训中,我了解到了公司的历史,公司的企业文化和公司的完好架构,以及公司每个员工必须具备的条件和责任心,携程是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。携程会给予每个员工相应的关心,会给每个员工足够的空间展现本人,携程的发展目的是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,与携程一起迎接挑战!从这次的培训中,我学会了一句话,只要有目的,路就不会消失,短暂而紧张的培训经过中],培训师精彩的授课技巧,让各位新进职员在快乐中接受了培训,并没有疲惫的感觉。

  是的,积极的人像太阳,照到哪里哪里亮,消极的人像月亮,初一十五不一样。所以我的心有多大,舞台就会有多大,心态决定一切。所以我会用最积极的心态去面对本人和每一位顾客和朋友,我坚信,没有做不成的事,只要不愿做的事。

  作为团队中的一名新员工,我会尽快让本人成长起来,在团队中有所担当,承当相应的责任,我会发挥新员工学习能力强,工作热情高的优势,多向有经历的同事学习,使本人尽快的能融入团队,融入公司,独立高效地完成相关工作!

  作为一名进入一个全新工作环境的新员工来讲,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经历,但刚进入公司,难免还是有点压力,为了能让本人尽早进入工作状态和适应工作并没有疲惫的感觉。

  是的,积极的人像太阳,照到哪里哪里亮,消极的人像月亮,初一十五不一样。所以我的心有多大,舞台就会有多大,心态决定一切。所以我会用最积极的心态去面对本人和每一位顾客和朋友,我坚信,没有做不成的事,只要不愿做的事。 作为团队中的一名新员工,我会尽快让本人成长起来,在团队中有所担当,承当相应的责任,我会发挥新员工学习能力强,工作热情高的优势,多向有经历的同事学习,使本人尽快的能融入团队,融入公司,独立高效地完成相关工作! 作为一名进入一个全新工作环境的新员工来讲,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经历,但刚进入公司,难免还是有点压力,为了能让本人尽早进入工作状态和适应工作环境,我会有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高本人的业务水平,全情投入工作中。同时还要去主动了解,适应环境,将本人优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上建立良好的人际关系,时刻保持高昂的学习激情,不断的补充知识,提高技能,以适应公司发展。

  在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态,有十足的自信心英勇地走下去,就一定会获得成功。社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我不仅要发挥本身的优势,更要通过学习别人的经历,来提高本身的素质,我会靠我本人的努力博得大家的认可,我会加油拼搏,相信我,不求,只求更好!我会成功的!

  员工心得体会 篇7

  来到工作岗位,发现本人的肩上有了责任,我们的工作需要我们去付出去努力做好,没有付出是得不到回报的,汗水是不会欺骗任何人。

  一、学习进步,提升技能

  落后就要悲悼,来到工作岗位我们不只是在这儿工作,更是担负着公司的荣辱,我们进步则对公司来讲就是一次进步,我们是公司的组成部分,与公司是严密结合在一起的,相互难以分离。学习进步是我们必需要做的,由于只要进步了我们才能够把公司的任务做好才能够给公司的发展提供动力,每一份工作都是需要进取学习,去吸收先进的知识技巧,学的更多才能够得到更多,每一次的工作都会让我们收获意想不到的结果,学习知识才能提升工作技能,提升工作技能就能够加快工作的步伐,为我们节省更多的时间,如今社会的竞争比拼的还有时间,在时间上占据优势对我们是有非常大的帮助的因而我们想要有所成就就必须做好本人的学习提升,提升本人,让本人变强,才能够给公司创造更多的利益,公司才会让我们更好的成长。

  二、坚守岗位,认真负责

  岗位都是珍贵的,需要我们珍惜,来到岗位即是公司对我们的认可也是对我们的考验,所以来到了岗位上我们就要时刻坚守岗位,对工作认真负责,由于公司购买的是我们的时间所以我们就必须在规定的时间里给公司满意的答复,我们工作不只是为了公司,也为了本人,只要把本人的岗位工作做好,认真负责,才能够给公司给本人带来帮助,没有任何的,认真负责需要汗水,需要我们的付出,用我们的辛劳创造价值,用我们的努力回报公司,这是我们该尽的义务,没任何认真负责的工作是不需要付出的,也没有任何公司需要不负责的员工,做好本人认真负责,才能够在岗位上站稳。

  三、团对合作,共同进步

  团队,讲的的合作,讲的分工,讲的是团结,我们的工作都是需要团队共同努力的,由于我们每个人所擅于的都是不同领域,不可能每一个人都是全才,也不可能有那么多的精神去做那么多的工作,只要把每个领域擅于的人去做每个方面的工作才能够发挥出的成效,才能够获得更多的收获,然后大家一起努力去完成分工作,由于工作的量,也不是一两个人就能顾完成的需要大家一起完成所以团结合作是必学的.,我们工作一起团结进步,在工作的时候互相学习,互相成长,共同努力完成工作任务。

  四、拼搏努力,发奋图强

  不去拼搏不去努力就不能在工作中获得成就,每一个成功的人都知道努力拼搏,才能不断的成长才能够沉着的面对一次又一次的挑战,才能够获得一次又一次的成功,工作需要这样的精神,需要这要去努力,只要这样的人才能够在岗位上发出光辉,才能欧股引领公司的风气,给公司带来正能量,给公司创造价值。

  没有积极进取心的员工不是一个好员工,无法做好工作,不能够完成本人的任务,我的目的就是成为一个有进取心的,努力奋斗的员工为公司创造价值。

  员工心得体会 篇8

  转瞬间,接受新员工培训已近1个月时间,由于公司事先对新进员工的培训工作作了周密细致的培训打算,再加上培训期间领导们关怀、责任培训师细心的支配和新老员工主动的协作下,培训工作进行得紧急有序并取得很好的效果。

  为了使培训到达很好的效果,结合公司的实际状况,我们分阶段进行了相关的培训工作,实行一对一的互帮互助,在最短的时间内学到较多的学问,为真正走上工作岗位打下坚实的基础。

  公司组织新员工仔细学习了嘉德企业文化,让她从中感受到了真正的嘉德销售文化内涵;同时还进行安全教育,让新员工认识到安全意识、安全观念、安全素养和安全行为的重要性。

  第一阶段文档学问和市场部工作流程的.培训

  通过组织架构轻松自如地了解到公司市场的划分和布局;通过市场部工作流程的培训,更轻松地明白我们工作做什么?谁来做?怎么做?如何保障从接订单到订单完成所经过的步骤及跟踪方法都有清楚的了解。为以后的工作奠定了基础。

  第二阶段专业理论培训

  责任培训师制定了具体的培训内容,并让其提前预习培训内容再接受培训。在每培训完一个学问章节后,责任培训师就会将学习的学问进行考试来考核培训效果,通过这种考试,同时对新员工存在疑问的学问点进行回顾。

  第三阶段学习现场学问,积累现场珍贵阅历的培训

  平常就由老员工带着她出去拜见客户,争取让她尽可能多的了解怎样与客户沟通沟通,在打交道过程中自己的目标是什么,在完成目标之前要做哪些预备工作,包括谈话内容的先后次序,及沟通过程中的留意事项,这样也有利于她学习和消化理论学问,从而到达更好的效果。

  概括起来有如下几点:

  1、喜爱学习,能自觉学习密封资料、营销学问;学习能力较强,对于不懂的地方,能主动提出,查找答案。

  2、性格开朗,在同客户沟通中能找到一些话题沟通,比方时事要闻等,使谈话内容多样性。

  3、能主动的完成日常工作。

  4、专业学问还不够,需要多学习。

  5、在同客户沟通的过程中,一些礼仪和详情还需要完善。

  总体来说,通过这次培训到达了预期的效果,那当然这与全体员工的努力是分不开的,信任大家再接再厉争取最终为完成20__销售目标完满的胜利!

  员工心得体会 篇9

  班上,台领导及各个部门主任的讲话精彩纷呈,深入浅出,就像给我们煲了一锅八宝粥,味道好,营养更好.台长的讲话显然成为点睛之笔,“三个珍惜”道出了台领导对我们的期望和要求,让我们深受教育和鼓舞.珍惜机会.机会是社会给与的,可遇不可求,但如何把握就取决于自身的条件和做人的态度了.电视台这次招聘给与我们一个很好工作机会,这是她自身加快发展的需要,也是电视数字化更迭的需要.那么,我们的现实状态又如何呢,怎样去迎接机遇呢?每个人有不一样的想法和对待事物的态度.有人觉得进电视台干技术没前途,想去公司,有人想留在北京等等,而我不以为然.电视行业是充满热情和兴奋的行业,也是年轻人向往的行业,电视工作者涉及知识面广,学习收获也会更加丰富,况且这个时期是我们不断积累的时候.在众多优秀的竞争者中,自己如何去争取,如何抓住这次机会呢,我也曾彷徨过.幸运的是,自身此刻的状态加上发奋和信心,最后使我踏入了这座大门.珍惜事业.这是把事业看作具有生命力和活力的事物去看待,而这种活力的源泉是学习,做一份事业是不断学习的过程,享受学习快乐的过程.理论知识的学习,工作实践的学习,同事之间的学习,把这三者结合起来,无不能创造更多的学习机会和先进知识.电视事业是一个朝气蓬勃的新兴事业,它的鲜明特点是知识更新快,专业涉及面广.对于一名初入电视事业大门的新人,务必做好充分准备,把学习当作干一份事业来做,给与事业一个不断学习的态度.

  珍惜职责.作为一名电视工作者,职责不是形同虚设,而是确确实实的,肩上扛着,心里想着的以前以前觉得做电视很肤浅,在台里的实习和这次的'全面培训,都让我重新思考,重新审视电视工作.电视的影响力巨大且有扩大的趋势,小到民众的生活工作,大到国家和民族的形象和气势,无不受着电视这个生动的宣传媒介的影响.电视的工作者,正是电视画面的创造者和传播者,肩负着历史和社会的职责,务必树立正确的世界观、人生观和价值观.只有这样,透过画面所表达的价值体现才是弥足珍重的踏入电视台的大门,意味着自己的身份转变,职责转变,人生的道路也开始转折.当我们欣喜地看见市电视事业驶入快车道,加速发展的时候,一个很好的发展空间和平台摆在我们面前.常说,路是自己走出来的怎样在这个高平台上去发展,走出自己宽广之路,正是我们要进一步思考的我想,用“三个珍惜”这把金钥匙去打开思考大门,踏踏实实,一步一个脚印的行动,才是实现目标的真正法宝.

  员工心得体会 篇10

  书记员是人民法院队伍的有机组成部分,在人民法院审判任务日益繁重的情况下,身肩重担的审判人员固然重要,但书记员的地位同样不可小视,在使用电脑操作同步记录庭审活动的今天,书记员已成为审判工作不可或缺的有生力量。下面笔者结合自身的工作实践,就如何做好书记员工作谈些挫见。

  一、明确书记员的职责范围

  书记员是在法官的指导、指挥下,负责协助完成审判和执行工作的辅助人员,其工作具有被动性、辅助性及事务性的特点。书记员工作面广量大、琐碎而繁杂,涵盖了立案、审判直至执行等各个层面,书记员的工作贯穿整个审判流程,包括立案、庭前准备、开庭、合议、宣判、送达、结案及归档等审判辅助性工作,可以说法院的每项审判工作都离不开书记员的参与,书记员须臾不可或缺。根据审判实践,书记员的具体职责主要包括:

  1、负责到立案庭领取新立案件,在本庭新收案件登记簿上进行登记;

  2、负责案件开庭、询问调、合议庭合议、宣判、执行等各种笔录工作;

  3、负责打印、校对、送达、装订法律文书;

  4、在诉讼保全、先予执行和执行中协助法官开展工作;

  5、对中止、延期及其它法定事由应扣除审限的案件,及时报送立案庭登记;

  6、对于上诉的案件,要办好送交上级法院审理的移送手续;

  7、负责整理、装订案卷;

  8、负责案件报结与归档工作;

  9、完成调研宣传信息任务;

  10、庭长、法官交办的其他工作。

  二、如何做好书记员工作

  (一)良好的职业操守是做好书记员工作的根本保证

  书记员工作的特殊性决定其除了应具备一般的社会公德外,还必须具备其自身特点所要求的职业道德:

  1、爱岗敬业。人们常说:“干一行,爱一行,专一行”。这要求书记员要给自己定好位、安分守己、乐于奉献,有甘当配角的意识。随着书记员制度的改革,书记员实行单独序列,某种程序上意味着书记员终身制,成为独立于法官的特殊群体,不再是法官的预备队,而只是始终从事纯粹技术工作的专门人员,这就要求书记员珍惜这个岗位。

  2、公正清廉。这是法院行业的特殊性及书记员身份的特殊性所决定的。要求书记员崇尚法治,客观求实,自觉维护程序公正和实体公正;要求书记员遵纪守法,保持清正廉洁,淡泊名利,自尊自爱。

  3、保密意识。具有保密意识是书记员做好工作的前提。书记员在案件的处理过程中经常会接触到审判秘密,其中包括很多个人隐私、商业秘密和国家机密等,这些秘密一旦泄露出去,往往会造成严重的后果。由于书记员职务的特殊性,在参与整个案件的审理过程中,包括合议庭评议、审委会讨论等,如书记员保密意识不强,随意放置案卷材料,将案卷或诉讼材料借给无阅卷权的人员阅读,将相关的证据材料等泄露出,便会造成极为不利的影响,损害法院的形象。这就要求书记员首先要增强保密意识,重视保密工作,凡事须三思而后行;其次要谨言慎行,不向当事人或无关人员泄露审判秘密,不打听与自己工作无关的审判秘密。

  4、谦和自信。书记员在与审判员共同工作的时候,要积极耐心配合;在独立工作的时候,接待当事人更要有耐心,不急不躁,不能用自己的思维方式要求当事人,能做解释的`要尽量解释,平息当事人的情绪。在处理具体事务时分清轻重缓急,有计划、有步骤地处理,办事要快,但不能急躁。在待人处事时不卑不亢,坚持自己的原则,对于在工作中遇到的压力和困难,能够灵活应付,泰然处之。

  (二)健全的心理素质是做好书记员工作的重要条件

  根据笔者的工作实践,要成为一名出色的书记员必须具备四个意识:即主体意识、服务意识、责任意识、独立意识。

  1、主体意识。相对于当事人而言,书记员在诉讼中处于主导地位,有权依法积极引导当事人参与诉讼活动。这决定了书记员在审判活动中,必须具备主体意识,牢记自己的角色,维护法院的公正形象和法律的严肃性。

  2、服务意识。书记员工作中最核心的就是有服务意识,为审判工作搞好服务。书记员与法官之间的配合是否融洽默契直接影响到案件审理的质量与效率,与法官之间配合要做到眼疾手快,反映迅速,提高审判效率。

  3、责任意识。书记员肩负着做好审理案件的审判辅助性工作的重任,其工作直接涉及国家、集体和他人的利益,这就要求书记员必须具有高度的责任感,做到对当事人负责,对法院负责,对自己负责。

  4、独立意识。在具体案件中虽然书记员要服从法官的指挥,在法官的指导下进行工作,好像只是依附于法官。但这些具体工作都是由书记员独立完成的,这个过程中法官只是一开始说一个结果,怎样去完成,就是书记员的事了。这就要求书记员在具体工作中要充分发挥主观能动性,善于开动脑筋,想方设法用最快捷最合理的方式去完成工作,提高法官办案的质量和效率。

  (三)娴熟的业务技能是做好书记员工作的内在要求

  随着法院改革的深化,书记员工作更趋专业化、规范化。作为一名合格的书记员需要一个理论学习和审判实践逐步结合的过程,需要潜心学习审判技能,为审判工作做好服务工作。

  1、强化学习法律知识。书记员根据其职责主要是掌握与程序法律有关的知识,如庭前准备工作、财产保全、庭审记录等等,也有一些内勤事务方面的工作。这就要求书记员首先应当是具有一定法律知识的人才,因为在法院工作,法律的适用尤其是程序法律的适用对书记员来说是难以避免的,而且程序适用的正确和及时,也给法官的审理和执行提供了程序方面的保障。如果书记员在庭审记录时,对于当事人一些比较口语化、重复的陈述,需要在忠于原话的基础上进行归纳概括,作一些必要的删减。如果没有较为深厚的法律知识底蕴,就无法抓住重点,不知道当事人的哪些陈述对案件产生重要的影响,从而出现记录不准确或者漏记的情形,影响审判人员对案件的公正裁判。

  2、努力提高文化修养,加强思想政治的学习。作为书记员,应当从小事开始做起,从身边的事做起,学习理论文化知识,学习模范,学习法官的典型事迹。书记员应该不断提高自己的内在素质,应当做一个有文化的法律工作人员,在庭审中要保持中立态度,确保庭审记录的客观真实,而不能掺杂个人感情色彩。

  3、要有较强的语言文字综合处理能力。书记员最基础最本质的工作就是庭审记录,显然,具备较强的语言文字功底,书面表达能力和分析概括能力是胜任书记员工作的前提。在庭审过程中,当事人说话速度快,有时语无伦次,书记员及时把握应记内容是十分重要的,这就要求有驾驭语言文字的速记能力,要具备“快、准、全、细”速录基本技能,达到记录时不失原意,又能全面准确的反映案情的效果。

  4、掌握记录技巧,做到详略得当。书记员在记录中要理智分析诉讼参与人所陈述的内容,判断诉讼参与人表达的真实真实意图,在有限的庭审时间里尽量保持原貌的基础上合理取舍,做到详略得当。记录方法有:第一,舍问取答法。在问话与答话没有时间全部记录的情况下,优先记录答话。第二,合理取舍法。庭审调查、辩论、最后陈述这三个阶段,是笔录的重点,因此对案件当事人关于事实的叙述、认定依据和适用法律等实质内容的发言,应照原话记录,对答非所问、与案无关的话则可不记或者扼要记录。第三,闲时补记法。在庭审节奏放缓或者宣读、出示证据等空隙时间,可以详细记录,或者利用这段时间修改、补记前面的遗漏。同时,对庭审时的状态和特殊情景也要做好记录。庭审时,如遇诉讼参加人或旁听人员违反法庭秩序,哄闹法庭等言行的,亦应记入笔录。第四,取新舍旧法。对庭审中新的证据、线索和事实等新情况要详尽记载,对案卷已有过的材料或有书面文书的,则可从略记录。第五,归纳整理法。当当事人叙述语无伦次,多次反复或东拉西扯时,应抓住实质,理顺头绪,按照不失原意的要求归纳记录,但不能任意取舍。

  5、熟练的计算机操作能力。现在开庭审理案件大多是运用计算机进行庭审记录,这就要求书记员练好基本功,不仅要懂电脑,而且要熟练操作,提高记录速度,节省庭省时间,提高工作效率,适应繁重的审判工作需求。

  (四)良好的外在形象是做好书记员工作精神面貌的展现

  书记员的形象也会影响到法院的形象,书记员作为法官的辅助事务性的人员,经常与法官一起办案,如果不注重自身的形象,降低了法院在公众心中的地位,也会损害法官的尊严,从而让法官的审理和执行在公众中没有一种公信力,人们对法官的工作产生怀疑。书记员注意外在的形象,也是个人精神面貌的展现。书记员应当正确着装,尤其是接待当事人的时候,要注意司法礼仪,严格执行着装的规定,制服穿着要配套。

  总之,做好一名书记员,要善于动脑、用心思考,自加压力、激发动力、内练素质,外树形象,相信每一位书记员都能轻松自如地干好本职工作。

  员工心得体会 篇11

  时间荏苒,一不当心踏入社会就快一年了,这段时间里我自己也发生了许多改变。从最初从业的迷茫到现在从业的选择,我不能说我的进步很大,但至少我认为我这次的选择是正确的。20xx年2月28日,我很荣幸的成为xx得一企业集团中的一员,怀着自己美妙的希望和从零起先的心态,起先了自己人生的新征程。

  刚进入公司的时候,我是很为我自己担忧,因为之前从事的是自己专业相关的工作,在某些方面还是有些底气的,而这次真正的是从零起先,没有人事相关的专业学问,起初深怕自己做不好这份工作。但是在办公室领导人的领导下,我起先对这份工作慢慢的充溢信念,我知道我还有许多的不足,所以会时刻的学习相关的工作内容,“水不流则腐,人不进则退”,只要每天学习一点点,每天进步一点点,我觉得人事这份工作我能做好。

  在这次的培训中,我受益匪浅,主要体现在以下几点:

  一、了解公司打发展史与公司结构、企业文化:可以说公司的发展是特别快速的,从起先的设计公司发展到今日拥有xx得一创意设计有限公司、xx抱一建筑装饰有限公司、xx契一文化传媒有限公司三家子公司的企业集团,这其中离不开公司优秀的团队、良好的企业文化。不得不说公司的工作环境真心让人心情愉悦。

  二、切身于员工自身利益:在这次培训之前,我对于员工的`日常规范、员工福利待遇及相关制度是模棱两可的,没有深深的印在脑海里,这些都是人事工作最基本的职责,我深刻的意识到自己在这方面的确没做好,但现在都有了清楚的相识,也明白了工作的职责。这次的培训让我意识到对新员工进行入职培训是多么的重要,有些员工入职已半年之多都不是很清晰员工自身的一些福利待遇,不清晰相关晋升的流程,我觉得这对他们工作的发展是不利的,他们只有弄清自己应有的福利及晋升流程,才会对将来的工作充溢激情、有动力,也将更好促进公司的发展。

  三、增加团队意识:对于集团办公室,我们是一个小团队;对于公司,我们是一个大团队。就小团队而言,我觉得我们是一个团结、同心协力的团队,前段时间户外拓展活动的团结精神我们真正用到了工作中,希望我们的小团队能起到一个榜样,从而带动公司大团队一起为公司创建更多利益。

  其实对于培训新员工,不仅他们受益,我们自己也受益,只有做了才能发觉自己存在的不足。最终,我觉得仔细做事可以把事情做成,专心做事才能把事做好;接下来的工作中我肯定学会做人,专心做事。

  员工心得体会 篇12

  四月份是我们的第六届优质服务月,为做好优质服务活动,在三月份的领班管理月中,我已经做好了充分的准备。 加油站的工作冗杂琐碎,站经理不能身体力行领班,就要在关键时刻独挡一面,协助站经理做好各项经营管理工作。 首先做好交接班工作。交接班工作,起到承上启下的作用,交接班工作的好坏直接关系到一天的工作运转及各项事项的对接。所以交接班要做好做细。每次交接班我们都认真的对加油站的物品进行盘点,对油品进行计量,抄表码,清货款,核发票等切实做到交接清楚,责任分明。

  每当我们身穿蓝色工作服、头戴小红帽,精神抖擞地迎着车辆时,心底就会涌起一种作为石化员工的骄傲和自豪,并把这种朴素的情感倾注在工作中。“站兴我荣”已成为大家爱岗敬业、默认奉献的自觉行动。

  为了给用户创造一个干净的、整洁、温馨的加油环境,在工作间隙,我总是自觉的清扫顾客丢弃的杂物,把加油岛拖得干干净净,并把营业大厅擦得窗明几净;为使厕所保持干净、没有异味,我每隔几个小时就冲一次厕所,把地面清理得干干净净,并洒上84消毒液,遭到了顾客的赞扬;为了驱逐嗜睡的困扰,我们经常在夜深人静的时候清扫加油站的卫生,用辛勤的汗水打扮本人的家。

  领班的`另一个主要任务就是协助站经理做好接卸油品工作,接卸经过中,按操作规范要求,做到不发生混油、跑油、冒油、漏油。

  第一、准备工作。车辆进站,立即检查车辆安全设施能否齐全有效,并引导车辆到计量场地;

  第二、连接静电接地线,备好消防器材,将罐车静置15分钟经计量后准备接罐;

  第三、计量检测确认油罐的空容量,防止跑、冒油事故的发生;

  第四、核对油品随货同行记载的品种、数量、检查确认电子签封;

  加油站的工作固然平凡,但平凡的工作能够在奉献中得到升华,固然我们不能轰轰烈烈干一番惊天动地的大事,但能够立足本职,兢兢业业做好每一件小事。我相信通过我们不懈的努力,中石化的朝阳事业会愈加灿烂、辉煌!

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