学校年度工作总结

时间:2022-10-05 21:10:36 工作总结 投诉 投稿

有关学校年度工作总结汇编五篇

  总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它是增长才干的一种好办法,让我们来为自己写一份总结吧。但是却发现不知道该写些什么,以下是小编收集整理的学校年度工作总结5篇,希望能够帮助到大家。

有关学校年度工作总结汇编五篇

学校年度工作总结 篇1

  近几年,新政中心学校根据县教育局的要求,不断加大投入,积极推进各级各类绿色学校的创建过程,广大师生环境意识不断提升。现将20xx年的上半年我校生态文明建设工作情况总结如下:

  一、深化理解,提高认识,建立健全我校生态文明建设领导机制

  1.成立以龙仕川校长为组长,吉廷光、黄国理为副组长的学校生态文明建设领导小组,明确工作职责,分解落实目标任务。

  2.学校均成立以校长为组长的绿色学校创建领导小组,把创建工作列入学校的年度工作中,制订工作计划,学校各个部门参与,层层抓落实,制订各部门、班的实施方案和具体措施。

  二、全面动员,责任到人,营造生态文明建设良好氛围

  (一)召开新政中心学校绿色学校创建动员大会,全面启动学校的创建工作,营造浓厚的'创建氛围。为配合我县创建全国生态文明校园,进一步推进省、市绿色学校(幼儿园)的创建工作,创建工作要以提高师生的环境素养为目标,以创设绿色课程、实施绿色管理、实践绿色生活、建设绿色校园、倡导绿色文化为主要内容,全员参与,全面行动。

  (二)学校校制订专门的环境管理制度,重视生态文明教育,积极主动地开展工作;有生态文明教育工作计划及实施方案,并能按计划、方案认真组织实施;生态文明宣传教育普及率达90%以上。有专、兼职生态文明教育工作人员和相应的生态文明教育师资队伍;设立青少年环保监督岗;校园环境整洁优美,有良好的生态文明教育氛围,有固定的学校生态文明教育活动室、环境宣传板报、宣传栏或宣传橱窗,相应的环境保护配套设施。专题教育纳入课程、校本课程和综合实践活动中进行专题教育。学年生态环境教育课时比例已经大于10%。

  三、加强培训,转变观念,建立一支高素质的生态文明教育师资队伍

  学校采取请进来、走出去的办法,加强校本培训。与县教育局密切联系。特别加强对教师实施环境教育的基本技能训练,通过围绕环境教育的学科渗透、独立设课、课外活动等形式,提高教师制订教学和活动计划、调查和评价当地环境问题、开发和利用校内外环境教育资源等方面的能力,注重在实践中的,以帮助教师把所学的环境知识恰当地运用到日常的教育教学中去。

  四、开阔思路,提升水平,努力创新生态文明教育的新机制

  1.以全人格教育为着力点,寻找每个学生适切的环境教育。20xx年的上半年在在我校推进“智慧低碳德育”。

  3.构建绿色学校创建网络交流平台。

  五、形成合力,多方配合,共同推进绿色学校的持续创建

  近几年,县教育局根据政府的要求,不断加大投入,积极推进各级各类绿色学校的创建过程,广大师生环境意识不断提升。20xx年上半年我校共种了200多棵树苗,花苗2万多株。

  总之,我们取得的一些成绩,与各级领导的大力支持分不开,更是县政府部门和教育部门通力合作的结果。对于环境教育来讲,离开教育部门的环境教育和离开政府部门的环境教育都是不完整的。我们将在今后的工作中为我校环境教育的持久开展、“绿色学校”的深入创建和生态文明的建设不断作出自己的努力。

学校年度工作总结 篇2

  XX年—XX年年度第一学期的学校后勤工作在校长室的直接领导下,总务处具体安排下,全体后勤职工的共同努力下较好地完成了校长室下达的各项任务,现对本学期的工作简单总结:

  一、财务

  1、财务人员严格认真地做好经费的结报,帐目清楚,条理分明,能及时地报出各类年报,报表。

  2、各项收费全额上报,纳帐管理,严格按照上级文件规定收费。

  3、认真做好结算学生代办费工作,并公布。

  二、伙食工作

  1、严格遵照上级规定,向定点供货单位订购油,盐,酱,醋以及各类荤,蔬菜品,一切为师生服务,努力做好伙食工作。

  2、做好伙食各方面的安全卫生工作,无任何大小饮食卫生事故。

  3、为学校认真做好各类活动,会议的招待工作。

  4、严格伙食帐管理,杜绝一切不正常开支,同时严格执行上级利润规定,杜绝不合理收入。

  5、出色地完成中启东市中小学田径运动会及60周年校庆的伙食招待工作,得到了来宾,领导的一致肯定。

  三、基建维修

  1、完成了校门内绿化景点工程及校门外局部绿化工作。

  2、完成了科技楼前后绿化改造工程。

  3、 完成了学生公寓楼防水工程的改造工程。

  4、完成食堂蒸汽管道改造工程,专用食梯安装工程及油烟管道清洗工程。

  5、完成学校池塘的改造工程,增设灯带喷泉及锦鱼放养。

  6、完成对四合院外墙面整改工程及校史室的改造工程。

  7、正常开展校园内水电,课桌,门窗的维修工作。

  8、完成XX年上半年学校基本建设的规划,设想。

  四、加强校产校具管理,建立固定资产台帐,逐步完善并建立健全的校产校具承包责任制。

  五、加强小卖部管理,杜绝各类"三无产品",承包款足额上交。

  回顾XX年年度的后勤工作,展望XX年年,为更好地为教育服务, 为师生服务,我们将做好如下工作:

  1、抓好常规管理,充分调动每位职工的积极性;努力提高职工的'服务质量及服务意识。

  2、尽可能改善师生伙食,服务好全校师生,杜绝各类食品安全事故的发生。

  3、在学校基本建设及一些活动中提出意见或建议,积极取到参谋作用。

  4、加强校产校具管理,建立健全的校产校具承包责任制。

  5、一如既往地按规定规范做好基建,维修工作,力争用最少钱办该办的事,为发展东南中学作出应有的贡献。

学校年度工作总结 篇3

  ××中学现有29个教学班,学生人数2432人,是全县一所规模较大的初级中学。20xx年度,是极不平凡的一年。在这一年里,我们坚持以人为本、求真务实的方针,探求素质教育目标下的管理新路和教学摸式,努力工作,使学校工作呈现出勃勃生机。而随着以贯穿先进教学理念为中心的教育改革的逐步推进,践行新理念、造就新人才、创办有特色的学校成为学校教育教学工作的—个重要目标。

  一.创设宜人环境,营造人文氛围

  在今年的工作中,我们始终把环境育人作为一项重要工程来抓,在绿化、美化、净化校园的同时,强化学校的人性化治理,校园的警句名言构成—道道亮丽的育人风景,文化长廊的各种学生书画作品凸显出学生积极向上的精神风貌,校训、校刊润泽着学校的办学理念。

  各个班级根据各自的特点建起了宣传牌,贴上了警示语。教育学生、服务学生、发展学生的新理念在校园、在班级得以充分的彰显,在工作中,教师经常地不定期地与学生谈话,了解学生动态,化解学生心结,同时老师还经常深入学生家庭,与家长联系,密切了学校与社会、与家长学生的联系。目前,心境愉快、待人宽容已成为校园中跳动的最美的音符。

  二.凸现科学管理,激活工作机制

  学校要发展,管理是关键。在当今物质需求凸现的时代,我们紧扣“目标引领,机制激励、评价导向”的方法,充分启动内部活动,把科学管理与人文关怀、“法治”与“德治”结合起来,营造出团结向上的学校风貌。

  1.坚持目标管理

  学校教育要为每一个学生的终身发展奠定基础,“教育学生,服务学生,发展学生”这一新理念已植根于每个教师的脑海。在教学管理中,我们以激发教师的工作热情为目标,并把这—理念和具体工作结合起来,实行“分层负责,条块结合,管小查细,周报月评,奖惩兑现”的管理方式,认真落实各项工作计划,实施责任追究制,使每个管理者、每个教师都能做到“心中有位,行为有为”。

  在学校,每个教师守卫的就是一块阵地,学校对教师的备、教、辅、改、考、研各环节制定了适合实情的周工作标准和期工作标准,对教研组学校依照教研室制定的教研专题,细化了工作程序,强化了活动过程,明确了研究目标。整个学校工作做到了既有长远规划,又有短期安排。

  学校进一步规范和完善学校管理制度,注重学校长远发展,与时俱进,对教研、教学制度、奖惩条例、教师评价体系进行了修订。学校领导深入课堂、教研组,抓管理,促质量。全校领导分管教研组,实施年级组与教研组双轨管理系统,权责对应,分层管理,增强了教学管理的有效性。

  在课堂教学的主战场,学校以课改为突破口,探索充满活力的课堂教学机制,取得了明显成效,让课堂教学促进学生发展,引导学生学会学习,已成为老师上课追求的目标。目前,教师通过参与“课改”己实现了理念和方法的大转变,形成了为学生发展而教的新的课堂运行机制。

  “营造情景,利用情景,促变情景”的课堂情景机制;着眼“参与度,亲和度,自由度”的'课堂平等对话机制,学用结合,课堂相机而为的“应变”机制;教学反思,作业批改记录,建议卡,座谈会等。信息整合后的回授机制:日记对话,聊天谈心,共同活动的课堂延伸的“场外交流”机制。种种教学机制的建立,学生的主体地位得到了充分的凸现,个性得到了充分的张扬。同时,在教学中,学校大力倡导和推动自主、合作、探究式学习,在学生中,通过开展撰写小论文,评说身边事,帮助一群人等活动,使学生能力获得深层次的发展。

  2.强化激励机制

  在教育教学工作中,教师的主人翁意识和进取精神是影响学校教学质量的至关重要的因素,为了充分调动教师的工作激情,我们重点以把“制度用活,人员盘活,工作搞活”为核心,在学校建立起“充分激活机制”实行“四激四提高”,即激发学习热情,提高综合素质,激发敬业精神,提高工作质量;激励进取精神,提高创新能力;激发创优争先欲望,捉高竞争能力。

  与之相配套,我们在管理上,建立了整套适于把工作搞活的管理方案,实行行政领导周会制,校级领导值周制,科室主任督办制,学生干部值日制,管理评价周报制。在实施各项管理的过程中,学校杜绝了各种空洞的说教,强调干部以身作则,吃苦在前。每个领导除分管工作以外,都带好一门课,管好一条线,抓好一个年级。近几年来,学校主要领导都兼带与教师同等工作量的课程,且教学效果均居学校的前列,真正做到一个领导就是一面旗帜。

  在评价工作中,学校通过抓典型、树标兵,着力打造一只卓越的教师队伍。长期以来,学校建立并实行了“双学制”,要求教师一是通过学习提高学历层次,增强知识储备;二是通过岗位练兵,学习教育教学新理论、新方法,提高自身专业化素质,通过“双学”活动的开展,我校教师本科层次学历达到50%,同时,培养了一批学习型的教师。

  3.推进管理民主

  在教学管理工作中,学校始终把调动教职工的积极性放在首位,在校内,我们坚持实行“三会”制度,即重大决策召开教代会,重大问题组织咨询会,群众有建议开座谈会。同时继续深入开展“社会评校,学生评教,师生评干”的三评活动。“三会”“三评”活动的开展,畅通了言路,收集了信息,激发了激情。在管理工作中,我们还力求按现代教育的理念把“法治”与“德治”结合起来,领导通过自身的努力工作,融汇于教师队伍,让教师真切感受到领导就是他们中的一员,领导就是示范者。同时学校领导还及时了解教师的学习、生活状况,为他们创造展示才华的平台,解决他们的实际困难。

  三.架设教改之桥,推进自我发展

  在今年的教学工作中,我们确定工作目标就是两个同步。即科研与教学同步发展,素质与特长同步提高。为了实现这个目标,学校坚持以科研为先导,构建以文化课为主体,实践课和艺术课为两翼的整体课程体系,实现学生主动和谐的发展。

  我校承担的全国中语会“十五”重点科研课题“创新写作教学研究与实验”的研究今年已经顺利解题。在教学实验中,实验教师积极探索,勇于实践,本期末,刘金汉、易先才被总课题组评为全国优秀实验学校校长,易先才、邹惠的科研成果获国家科研成果一等奖,郭朝玉、谢圣猛两位教师被全国中语会评定为“创新写作教学研究与实验”课题研究优秀教师。易先才撰写的《例说考场作文的开头创新》、邹惠老师撰写的《浅谈文章结尾之创新》、郝登柏老师撰写的《用比较法指导学生写记叙文的实践与思考》获全国一等奖,马宏爱撰写的《写作教学需要创新意识》获全国二等奖,黄发莲的教学实例《学会讲故事》获全国三等奖,学校被授予“全国优秀实验学校”的荣誉称号。

  在工作中,教师们既注重科研创新,又注重成果转化,不少研究成果在提高教学质量上起到了“四两拨千斤”的作用。英语教师在教学中积极探索学生自主学习意识与能力培养的途径与方法,取得了优秀的成绩。龚保安老师撰写的《文化差生的体育道德培养》获国家一等奖,同时物理、化学学科竞赛活动也开展得如火如荼。

  四.立足素质教育,培养创新人才

  在研究课堂、研究教学的同时,一批教师的教学研究开始向更高层次进军,他们把教学与学生人格塑造和文化素养的培养结合起来,取得了丰硕的成果。

  1. 中考目标不放松

  学校所有领导亲临教学第一线,坚持充分发挥毕业班各备课组的力量。在抓基础年级课改的同时,毕业年级备考工作紧锣密鼓地展开,经常性的备课组、教研组和年级组会议使工作措施真正落实,使三年级工作方向对头,程序到位,效率增强。

  2.培优工作出成果

  通过全校领导和教师的辛勤工作,20xx年中考成绩显著:黄秦月同学以630分的成绩获得了全县中考状元,全校600分以上的特优生10名,英语、政治学科在全县排名第五,语文、历史名列第六,有381人进入升学线。

  学科竞赛成绩突出。全国中学生英语竞赛,我校学生李丹一等同学获国家一等奖,肖凯同学获得全国奥赛一等奖,数学教师洪祥胜辅导的毛欢、王淼同学在全国中小学数学公开赛中获一等奖、李根同学获三等奖。

  教育创新是没有止境的。“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”在今后的工作中,我们将进一步解放思想,求实创新,努力探求有活力、有特色的学校发展思路,造就有文化品位和人格魅力的教师队伍,培养有个性特长的优秀学生,为英雄的学校再添光彩!

学校年度工作总结 篇4

  xxx年我校全面贯彻党的十六届六中全会“以人为本”、构建社会主义和谐社会的精神,深入开展平安校园建设。进一步规范学校卫生工作,认真落实《学校卫生工作条例》等有关规定,确保师生身体健康和生命安全。在各级领导重视、班主任的大力配合下,按年初计划目标基本完成一年的学校卫生管理、卫生保健、健康教育等工作任务,现将本年度爱国卫生工作总结如下:

  一、以创卫为契机,加强校园卫生、饮食卫生督查管理

  创建国家卫生城市绝非一朝一夕之事,是一项永久性的“工程”,创卫一定要求实,不是靠短期突击一下就能实现。学校是人群聚集的重要场所,又是师生学习、工作、生活的主要场所,理所当然成为了我市创卫工作的重点单位。但也有个别教工和学生认为,创卫是政府、学校领导和校医的事,“与我不搭界”,使得校园环境卫生方面总有问题存在。要从根本上改变不良卫生习惯,需要建立健康教育的长效机制,促使师 生树立“必须讲公共卫生”的观念,进而使公共卫生成为我们师生自发的内心一种需求。卫生健康是校园文化和育人环境不可或缺的重要组成部分,医务室把加强环境卫生、饮食卫生管理作为20xx年学校卫生工作重中之重,全力防止学校食物中毒事件的发生。

  卫生工作的关键是抓管理和监督,重点是校内的食堂、商店等饮食部门。全校的卫生工作由校医务室负责监督。二名医务人员尽守责职,每天巡视全校各个角落,发现问题及时反馈相关部门或班级,要求及时整改,确保全校环境“全日新”。

  今年9月,我校校园一期改建工程竣工,典雅的建筑配以大面积的绿化,使校园面貌焕然一新,医务人员和广大师生的爱国卫生工作责任心增强,日常卫生工作抓得更紧,使校园美丽而干净,常受来访者好评。

  1. 每学期开学初发动全校师生清理卫生死角。并以第十八个爱国卫生月为平台,在各大节日前积极开展爱国卫生运动,定期开展卫生大扫除,政教处组织领导、医务室指导班主任,抓校园环境整洁管理、抓学生日常行为习惯,明确各班卫生包干区,落实责任(每日早晨、中午二次清扫)。建立校园卫生监督检查评比制度。

  2. 每学期开学前、放假后定为食堂卫生突击周(进行全面灭蟑、蝇等工作),学校食堂在自查的基础上,在学期初、高考期间等多次进行学校食堂卫生抽查。发现问题,提出书面反馈意见报总务处等相关部门,并按市教育局、市卫生监督局的要求进行整改。建立健全食堂各项规章制度、卫生制度。监督检查食堂人员的卫生许可证、健康证及各项卫生制度执行情况。严格执行食品卫生法;对学校小店的货物进行抽查,保证无过期、变质食品出售。建立健全学校预防食物中毒应急预案及食堂工作台帐。通过努力,学校食堂、小店等饮食卫生情况都有明显的改观,20xx年学校无食物中毒事件发生,保证了师生饮食卫生安全。 今年我校食堂卫生工作多次上电视新闻报道表扬。

  二、加强学校流行病的防控工作

  学校传染病防控工作遵循“预防为主,严堵源头为重”的原则。把防控学校流行性疾病作为医务室向师生健康教育的重点内容。使师生对学校传染病的防控有高度认识,并按要求开展各项工作。春季各类疾病高发期实行发热学生逐日报;学生疾病情况每月报告制,都能及时上报市教育局学生处。对校园内发现的如“风疹”、“水痘”等传染病,采取早发现、早诊断、早报告、早隔离、早治疗的“五早”措施。出现患病学生,及时与家长联系,学生回家隔离时经常与家长沟通,严防控制未过隔离期的学生提前返校。加强对发生传染病的寝室、教室的消毒指导工作,确保消毒工作及时到位。假期及长假后对学生流动情况进行调查摸底,实行跟踪观察。建立传染病防控应急预案,使学校对各类传染病的预防措施落实到位,责任到人。

  三、以健康教育为抓手,提高师生健康意识

  学校健康教育的目标是培养学生的健康技能。医务室尽可能给学生提供完整的、积极的、促进健康的经验和知识结构,并加以训练,使学生形成良好的健康习惯和行为。

  1.利用黑板报:医务室利用各班黑板报广泛开展卫生知识宣传:包括青春期生理卫生保健、禽流感等流行性疾病、3月3日爱耳日、4月7日世界卫生日、5月8日世界红十字日、5月20日中国学生营养日《营养与卫生》、6月6日全国爱眼日及开学第一周为视力保护周《近视的形成与预防》、9月20日全国爱牙日、12月1日世界艾滋病日等。

  2.以小报的形式开展宣传:《春季防病保健小知识》、《结核病――严重危害人类健康的传染病》、《我校积极响应创建卫生城市》、《营养健康》、《红十字会知识》《关爱生命保护健康》、《预防艾滋病》、《爱眼日心灵之窗》、《烟草吞噬生命》、《禁毒宣传专刊》、《温馨提示》、《遏制艾滋履行承诺》、《创卫为谁,谁来创卫》等等,一年来,自制各类小报10余期,共发放各类宣传资料6000余份,广泛进行健康教育。

  3.主题班会及专题讲座:利用班队课进行用眼卫生、视力保护主题班会、眼保健操辅导;对高三学生进行临考保健,考前心态调适及科学用脑,膳食调理,女生青春期生理卫生及经期保健等进行辅导,开设专题讲座4次。

  4。利用室外宣传窗:根据季节进行呼吸道传染病、肠道传染病、非典及禽流感、饮食卫生、营养卫生等宣传教育。如《早春传染病的预防》、《预防艾滋病知识》等系列;禁毒系列画报刊出;《珍惜生命,远离毒品》、《口腔卫生》、《保护视力》、《学校预防肠道传染病》;食堂宣传窗以《食品卫生》《营养卫生》、《饮食卫生》等共展出12期,进行宣传教育。使学生了解基本卫生知识,提高防患意识。并根据季节进行呼吸道传染病、肠道传染病、饮食卫生、营养卫生等宣传教育。使健康教育工作做到制度化、经常化、教育形式多样化。使各学校健康教育年初有计划,期中有检查,活动有记录,年终有总结;建立健全了健康教育工作台帐。

  四、做好健康服务,开展“六病”防治

  在传授健康知识、健康理念的.基础上,医务室还会同各级医疗卫生机构有目的、有重点地为师生提供基本的健康服务,保障并促进师生的身心健康。

  1.对师生实施健康体检。学校对教职工及学生每年一次进行健康体检。并建立每个教职工、学生的健康档案(建卡率为100%)。为使体检工作顺利进行,校医多次主动与医院协调安排。20xx年11月份对全校1540名学生进行了体检,全校检出贫血88人,发病率为

  5.71%、沙眼38人,发病率为2.47%;患龋齿710人,患龋齿率为46%;视力不良1433人,占93.05 %;营养不良451人,占29.28%,肥胖有93人,发病率为6.34%;色盲(色弱)2 人;及时发出告家长信,把体检结果反馈给学生家长,且利用告家长信进行“六病”防治知识宣传,以便有病的学生得到家长配合,及时进行矫治和预防。

  xxx年教师(包括离退休教师)体检149人,其中在职教师肝功能异常2人,脂肪肝17人;泌尿系统疾病21人;血脂血糖升高6人;尿酸增高5人;胆道疾病14人;妇科病40人;乙肝表面抗原阳性(HA+)7人;体检结果正常仅14人。从体检发现我校教师体质状况令人担忧,更需树立健康第一的理念。重视日常的健康卫生行为和健康生活方式,提高教师的自我保健意识。

  2、开展“六病”防治。切实开展常见病和学生“六病”的防治工作。体检结束后把学生的视力、体质状况评估、及时反馈给学生家长;且利用告家长信进行“六病”防治知识宣传,使家长及学生能自觉地配合学校开展沙眼、贫血、营养不良、肥胖、龋齿等常见病的矫治和预防。

  (1)近视防治。每学期开学第一周为“视力保护周”在开展宣传活动的同时,一年二次进行视力检查,重点保护4.8——5.0视力,为防止近视加深,列出名单发到各班,逐个落实

  防治措施。应用珍视明、新乐敦、双星明等防近视眼药水,并指导用药、跟踪观察。培训各班卫生委员及眼操检查员,尽可能使眼保健操穴位准确、到位、有效。每日进行眼操检查评分,并纳入班际十项竞赛内容。并把视力检查情况向校务办、教务处、政教处及各班主任通报,引起全校足够重视。

  (2)沙眼治疗。对全校患沙眼的38名学生,按年段、班级分别进行登记,名单下发到各班,逐个落实治疗措施,发药到人(利福平眼药水),使沙眼治疗率达100%。

  (3)龋齿、牙周病防治。9月20日是第十七届全国爱牙日活动,进行班级黑板报口腔卫生宣传专刊评比,利用宣传窗墙报开展健康教育,提倡使用保健牙刷、含氟牙膏。

  (4)肠道蠕虫病的防治。对在校学生经常性开展个人卫生、饮食卫生宣传教育,把住病从口入关。实行不定期对学生的个人卫生检查、督促;保持我校肠道蠕虫发病率连续3年监测零阳性率。

  (5)营养不良及贫血的防治,开展营养卫生合理膳食的宣传教育。针对性地提供《营养卫生》《营养不良的防止》等画报资料。每年进行常规性学生健康体检,发现问题及时与班主任及家长联系,使父母了解自己子女体质与营养状况,以便饮食调理、合理膳食,纠正营养不良及贫血。

  学校将继续以健康促进为平台,拓展学校医务室工作内容。加大对学生开展有关传播先进文化、心理健康、青春期教育、艾滋病预防、远离毒品、健康卫生行为、初级救护、常见病防治知识等宣传教育,以增强学生的良好道德品质和自我保护能力。

  五、存在问题与今后的目标。

  目前学校学生视力减退现象日趋严重;单靠校医宣传远远不够,必须调动社会力量,引起各级领导、学校、教师及家长的高度重视,使教育培养孩子健康的卫生行为习惯真正落到实处。

  学校卫生工作目标确定之后,校医管理、监督是关健。校医工作牵涉面较广既具有专业技术性又有不可预见性,如何提高校医的业务水平、调动校医的主观能动性,是保障学校卫生工作能否发挥最大效能的根本前提。卫生工作是一个长期的过程,健康的内涵也随着社会的不断进步而丰富,新的健康观念也随着社会发展而更新,我校认识到卫生健康工作必须与学校的各项工作结合,它是学校全面推进素质教育的重要组成部分,是与学校“面向全体,全面发展”的素质教育目标一致的。我校在被评为世界卫生组织浙江省合作组“健康促进学校铜牌”的基础上,形成了全校师生共同养成健康行为习惯的良好意识,为实现我校“健康促进学校银牌”打下了坚实的基础。

学校年度工作总结 篇5

  20xx年,我校在园区综治办的领导下,坚持预防为主、防治结合、加强教育的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

  一、领导重视,措施有力

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校校长直接抓,分管副校长具体抓,学校办公室、教育处、保卫科具体分工负责组织实施。

  二、制度保证,措施到位

  1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校党总支书记、校长负责,将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

  2、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及门卫值班、食品卫生管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自组织学生集体服用药品和保健品,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

  3、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度。

  三、加强教育,促进自护

  要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的.安全教育。

  四、加强检查,及时整改

  开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。学校综合处不定期地对校舍进行全面的安全检查。同时,积极配合园区防疫站对学校食堂卫生进行检查。

  五、存在的主要问题和下步的打算

  我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

  1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像及网吧和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

  2、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

  今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。

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