电厂月度工作总结

时间:2023-04-10 10:56:25 工作总结 投诉 投稿
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电厂月度工作总结

  总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。那么总结应该包括什么内容呢?以下是小编整理的电厂月度工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

电厂月度工作总结

电厂月度工作总结1

  自参加工作至今已一年有余,在这一年多的工作中我认真学习,研究技术,无论是能力上还是思想素质方面都在不断提高与完善,在公司与班组的关怀下我已从刚步入社会的学生转变为一名不断进取中的电厂运行工作人员。 今年以来,从我的工作职责方面,我很感激公司领导以及班组成员的扶持帮助,让我将在课本中学到的知识得以实践并学到了在学校里学不到的东西。这些功绩的取得与领导以及班组成员的帮助是分不开的。现将一年以来的工作加以总结:

  一、工作认真负责

  敬业爱岗,以公司理念要求自己,诚信待人,踏实做事,服从领导安排, 在班组遇到班组缺少人员时坚持在本职岗位上,努力工作,客服自身困难,认真仔细的巡检,不放过现场任何一个细小的设备缺陷,在发现问题的同时第一时间通报级组长,避免了设备重大事故的发生。始终以积极的心态对待工作,特别是#2机组在今年小修期间,连续20多天十二时工作,虽然辛苦但是让我学到了平常设备正常运行时所不能学到的东西。

  二、技术上用心钻研,理论上认真学习,努力让自己熟记操作规程

  实践上严格遵守运行规程,培养正确的操作能力,保证不发生误操作事故,把工作中遇到的问题和取得的经验、注意事项随时记录下来,虚心向师傅求教,虽然已独立上岗,但深知要想把运行知识学精学透还需要时间的磨练、知识的积累,循序渐进,让自己一天比一天强。在工作之余不忘利用书籍互联网等资源补充自己,让自己视野更开阔,继续充电,补充自己的不足。同时公司在机组进入冬季运行之后严抓员工对机组冬季运行安全意识的'不足,组织各班组进行学习,通过组织培训让我意识到了自己技术知识的不足,激励了我以后更加努力的学习。

  三、能力包括协调能力和处理事故能力

  若说“技术”比作“智商”的话,那么“能力”就可比作“情商”,运行亦是如此,智商高就不见得情商高,因为技术是死的,能力是活的。工作一年的经验告诉我只有做到活学活用,才能更好地干好工作。

  四、积累工作经验,贯彻公司“节能降耗”

  在水质合格的基础上,精益求精,安全运行是首要,还要兼顾经济运行。比如在辅机水质不和的情况下及时开打排污,使水质在最短时间内达到合格,并联系化学人员及时对水质进行检验,一旦合格迅速关闭辅机水池排污门,保证了机组的安全运行并减少了辅机水的浪费。 五、在一年的工作中也意识到了自身的不足

  比如现场设备操作及技术知识的欠缺,有时对安全工作的意识不足等。在以后的学习工作中我要提高自己的学习积 极性与主动性,让自己尽快的成长成一名合格的巡检人员,并加强公司对安全规定的学习与认知,从而为机组的安全运行做出努力。

电厂月度工作总结2

  我们经历了一个不平凡的一年,也是我班组面临新设备投运之后继续保持机组持续稳定运行的一年。在这个一年里,班组在厂、站队两级领导的正确领导下,认真贯彻执行“安全第一、预防为主、科学发展、以人为本”的方针,充分发挥两长五大员的带头表率作用,激发班员奋发向上,比敢、帮、超、学的工作热情,为完成厂、站下达的各项生产任务作出了应尽的一份贡献。现将20xx年工作情况总结如下:

  一、日常工作管理方面:

  班组制定年度两措计划和安全生产目标,严格执行“两票三制”杜绝习惯性违章行为出现,认真组织开展班前会、班后会、安全会,并做好详细记录。做到月有计划、周有安排、日有布置。全年共办理一种工作票3张,二种工作票21张,机械工作票6张,事故抢修单3张,执行操作任务238项,累计百操43个,发放金额750元,班组终断百操两张,班组终断百操主要是操作票填写错误合项,两票合格率98、81%。发现各类设备缺陷65次,已处理缺陷46次。年初站队抽出个别人员进行机组大小修及调速器系统技改期间,班组克服了人员少、操作多等困难。在安全月中认真组织开展“十个一”活动,消防演习一次,增加了班组成员的安全及消防知识。洪水期间班组严格按照厂、站队要求进行每项工作。洪水期间经常遇到1F下导温度,3F水导温度的异常上升,班组合理的处理并控制机组的正常运行。6月一张二种工作票未办理终结手续,前夜班表单算错一处,站考核4分。8月1日由于人员检查不到位,2F水车油盆进水,站队考核班组2分,9月中旬班组由于开停机操作多,对机组检查不仔细,2F双联臂拉脱一个未发现,交班是查出,班组人员更换后正常。站队考核本班5分,班组对当事人进行了批评。节日期间班组积极配合站队做好防爆、防盗、维稳工作。班组今年有两名人员常年在外出差,10月站又抽出两名人员参加大小修,致使我班组与兄弟班相比常年面临人员较少问题。全年安全方面站考核班组130元。

  二、培训管理方面:

  班组重点工作是加强全班人员对新设备的学习,主要有调速器,励磁系统,图纸、说明书、实际操作、事故处理,加深了班员对新设备的'更深层的学习。班组对副值班员及学员,制定了学习计划,并按计划进行授课。

  三、文明生产方面:

  本年度班组卫生保持较好,每个倒班都对卫生区进行彻底清扫,基本上无死角。在日常的工作中,桌面用品摆放比较整齐,桌柜经常进行整理,不足之处是班组成员清扫卫生主动性差。郎晓作为设备管理员,在卫生清扫中起到表率作用,在班组成员公休或外调期间主动清扫他人卫生,班组会议中表扬奖励。班组在卫生管理上还仍有不足,下一年度班组加强管理。

  四、专业管理与基础管理方面:

  本年度班组认真执行交接班制度,对设备检查较仔细,不足之处是对设备卫生检查不认真。在定期工作中,班组成员认真仔细,按时完成各项定期工作,没有不做、漏做现象。在设备巡视方面,在值机监盘方面,值班人员能够三盘到位,监盘过程中无溜岗现象,能够及时发现异常现象,不足之处是设备启动无人监视,尤其是在夜班期间。新工作人员在操作中对设备了解不够,缺乏经验。学习力度不够。班组青年人员站多数,工作经验缺乏。缺乏学习的紧迫感和自觉性将影响工作出现或多或少的问题。对各种技术练功作业能够认真完成。在节能降耗方面班组成员能够相互提醒,及时关灯,节约每一度厂用电,厂房、前池勤联系,及时调整机组开度,对出力下降机组及时冲蜗壳,节约每一滴水。在劳动纪律方面,没有旷工、事假、溜岗现象,有迟到、请假不及时现象,在夜班、早班期间,精神状况不好的情况比较严重,班组及时进行了提醒和批评。五、思想政治和民主管理方面:本年度班组组织活动两次,完成宣传稿件共106篇其中包括春修期间稿件,未完成站定任务。每个月在安全学习后召开了民主生活会,对班组和站的有关规定进行了讨论,不足是政治学习有时没有进行。以上是本班一年的各项工作总结。现对一年工作中好的方面有:操作票的执行情况,各项定期工作,学员的培训工作,卫生清扫工作,值机监盘工作,每次倒班劳动等,都能按要求做,这几方面班组有较好的提高。对班组开展工作有一定的帮助。班组人员团结一心。

  班组中存在的问题有:安全学习较差,没有做班后会,对两票执行不够,班组个人学习力度不够,班组个别人员由于对班组人员少有看法、想法,工作中活多或少带有情绪。班组宣传稿件完成率底。班组严重缺乏工作的主动性。

  在新的一年里,班组要克服、改正不足,争取做好每一项工作。

  20xx年工作计划:

  1、对上一年度工作中存在的问题进行改正。

  2、认真制定两措计划,严格执行两票三制,坚决杜绝各种事故的发生。

  3、严格控制请销假,提前安排班组人员公休。

  4、认真开展达标工作和创争活动,充分发挥两长五大员的作用。

  5、认真开展岗位练兵活动,加强班组的培训工作,有针对的进行反事故演习。

  6、及时上报各种表单,及时给站长汇报工作。

电厂月度工作总结3

  在繁忙的工作中不知不觉又一个月过去了,回顾这一个月的工作历程,作为宁阳电力企业的每一名员工,我们深深感到宁阳电力企业之蓬勃发展的热气,宁阳电力人之拼搏的精神。

  一、先对5月份工作总结如下:

  1、工作业绩方面 这个月业绩不好,机床与配件销售量都没上。去主要原因是:自己工作没有做好,客户回访不太及时,对信息的管理不明确一些常买普通设备交货期太长,合同签订到货期又不能太短导致一些合同不能签客户群太小,能百分之百买设备找我的客户太少。这主要是没能取得客户的足够信任手里没有大客户,许多大客户都能够建立关系,在多次的回访后客户依然冷淡导致自己信心不足。但是我会一直坚持下去,在发掘大客户这块一定会下大力气。

  2、资金回笼方面 由于自己的销售量不好,资金回笼方面没有大的拖欠。有一些配件款客户还没有付清。

  3、工作态度方面 能较好的做的公司多规定的制度,态度端正。对自己所代表的公司形象有一个清楚的认识,凡事以大局为重。在工作能与同事齐心协力;在生活中能与同事打成一片。

  4、客户管理方面 每天能及时将自己当天所跑的客户、得到的信息记录下来,但是没有往奥丁软件里输,我会尽快买台电脑以免在这方面掉队。但是对客户的分类管理做的不好,对于一些客户的信息没有等级的分类安排。对即将过去的八月份我深感自责,为了把自己的.业绩做上去,完成公司的业务量,体现自己的价值。

  二、所以对以后的工作做如下安排:

  加强与客户的沟通联系,多想办法,建立起良好的合作关系;工作要到位,服务要跟上,及时了解客户的生产运作情况和竞争对手的情况,发现问题及时处理;及时将客户的要求及产品质量情况反馈给有关部门,并加强与横向部门的沟通协作,使我们的产品质量和服务能满足客户的需要;集中精力攻效益较好的大客户,争取在最短的时间里把保定的业务巩固下来,且越做越大;积极参加与公司组织的各种活动。我一定要加强自己的业务能力,提升自己的工作热忱,绝不掉队!希望我们的宁阳电力越来越强大!

电厂月度工作总结4

  安全是电力行业生产的基础,“安全为了生产,生产必须安全”也是每个人耳熟能详的口号。由此可见安全生产的重要性,而作为生产一线的运行人员,则肩负着重要使命。作为一名运行值长,在职期间是电厂安全生产的第一责任人,我深感责任的重大。一年来,在上级领导的关怀和兄弟部门及班组的支持下,班组未发生不安全情况,圆满完成了全年的安全目标。

  一、安全生产的工作目标落实情况

  每年一月,就制定安全生产目标,部门与班组之间签定《安全生产责任书》,然后再分解安全生产目标到个人,由值长与值班员之间再签定《安全生产责任书》,做到下级对上级负责,人人都明确知道自己的安全生产目标和责任。同时班组每个人都签定了《告别违章承诺书》,从思想上也保证了我们在以后的'工作中,杜绝违章,保证安全生产。

  二、安全生产管理程序是否规范

  《调度规程》、《运行规程》、《运行值守制度》、《两票三制管理制度》、《应急处理及on—call现场管理标准》是我们工作的主要依据,在实际工作中,我们都能较好的按照这些制度来执行,但也有一些不足之处,如梯调与值守之间接发令不够规范等,我们将在今后的工作中加以改进。 针对操作票、工作票、巡回检查等工作,运行部分别制成《运行操作控制流程图》、《工作票控制流程图》、《紧站运行巡回检查流程图》,悬挂于值班现场,以提醒大家时刻牢记、处处遵守。

  同时定期开展安全活动,学习事故快报和安全简报,吸取电力系统中发生的事故的教训;每年举行运规和安规的考试,认真开展每年的春、冬季安全大检查及防汛等各专项安全大检查,对不足之处及时进行整改。因此在安全生产管理上,我们是做的比较全面的,职工在实际工作中也是执行的较好的。

  三、安全生产的薄弱环节

  运行人员工作责任心还需要加强,梯调人员监盘还不够严,虽说目前误发信号仍很多,在客观上给我们的监盘工作带来了极大的不便,造成了我们在思想上的麻痹,但我们还是要从自身去查找原因,对信号认真分析,不放过任何可疑信号。

  近几年设备改造步伐快。新设备上马投运快,对新设备的性能、原理、特点、运行注意事项、事故处理原则等的真正掌握运行人员需要有一个过程,所以造成目前设备先投运然后人员逐步适应的局面,不能满足先掌握后投运的要求。 同时,设备改造后运行现场的图纸未能及时更改,一些辅助设备的改造或异动程序不规范,也给运行安全生产工作埋下隐患。

  保证安全生产与上级领导一贯来重视是分不开的,同时也与生产上的每一位职工的努力是分不开的,俗话说“上下齐心,其力断金”,相信只要我们共同努力,我厂的安全生产一定能再上一个台阶。

  国电长源xx发电有限公司安委会办公室关于开展20xx年“xxxx生产月”活动要求,连合我项目部实际环境,草拟下发xxxx电厂项目部《关于开展20xx年“xxxx生产月”活动的关照》,对我项目部20xx年xxxx生产月活动举行了具体摆设。

电厂月度工作总结5

  我作为一名电厂xxx人员,以饱满的工作热情,努力学习专业技术知识,严格遵守各项运行规程,虚心求教,团结同事,不断提高工作能力,干好本职工作,现将一个月来的工作加以总结:

  一、工作认真负责,敬业爱岗

  以公司理念要求自己,诚信待人,踏实做事,服从领导安排,克服孕期反应等身体不适,始终以积极认真的心态对待工作。特别是四月份两台机组同时运转,劳动强度增加,在线仪表有的不准确,还要完全靠手工分析,如按一台机组 的.正常试验程序,做试验就得两小时,期间还要加药,监控水质,巡检设备,夜班还要排污。刚开始是忙的厕所都顾不上去,费尽心力唯恐水质控制不及时。后来又积极调整自己的工作思路,抓住重点,先做没在线仪表的和水质波动大的,再做水质指标较稳定的,两台机组水样交叉做试验,这样虽然一人一岗,仍坚持不懈,及时了解水质情况,更好地调节水质。

  二、技术上用心钻研,理论上熟记操作规程

  自购其他化学学习资料;实践上严格遵守运行规程,培养独立操作能力,保证不发生误操事故,把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来,虚心向师傅、专工请教,虽然已能独立上岗了,但深知要想把化学专业学透学精,还需要时间的磨练、知识的积累,循序渐进,一周才比一周要强。

  三、能力包括协调能力和处理事故能力

  若说“技术”比作“智商”的话,那么“能力”就可比作“情商”,化学专业亦是如此,智商高就不见得情商高,因为技术是死的,能力是活的。例如在第二周,二号机组凝结水溶解氧突然升高,化学上并无任何操作,询问汽机人员,因调整水位有操作,除氧装置上部没有达到真空,造成数值突然变化,并非水质劣化。所以判断能力快速准确,活学活用,才能更好地干好工作。

  四、积累工作经验,贯彻公司“节能降耗”

  在水质合格的基础上,精益求精,安全运行是首要,还要兼顾经济运行。如在月初一号机炉水水质还不稳定,就要积极主动询问集控室,了解负荷变化,低负荷时尽量开大连排开度,以保证蒸汽品质,尽快让炉水合格并稳定,而高负荷时连排开大,排污效果既不明显又浪费工况。所以在尽量开大连排的基础上尽力节省资源,把握两者平衡点。

  五、建议

  1、安全设施能否更加完善、细致一些,设定设备误动保护措施,故障演习预案以及酸碱事故求援方案,防患于未然,更新传统的化学监督观念,变被动处置为主动预见预防。

  2、加强微机自动化程度,最好能充分利用网络资源,让其物尽其用,使化学水质监督更加灵敏高效;完善化学在线仪表、仪器全自动操作及维护,使化学试验结果更科学精确。 3、现在都讲环保意识,作为热力发电企业,是否也能集思广益,制出更加节水的措施 ,少用或不用化学试剂,充分实行水的再循环和再利用,这只是我不成熟的想法,因个人能力有限,还需要师傅及专工的专业技术知识来看待。

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