调研工作总结

时间:2023-01-12 11:34:54 工作总结 投诉 投稿

2023年度调研工作总结

  总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它能够给人努力工作的动力,快快来写一份总结吧。那么你真的懂得怎么写总结吗?以下是小编收集整理的2023年度调研工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

2023年度调研工作总结

2023年度调研工作总结1

  我们将这次调研准备总结如下:

  (1)合理安排时间。虽然这次调研时间老师老师都已经大体上安排好了,但是在具体调研对象的时间分配上还是没有合理的*均分配好,因此调研过程显得有些混乱,最后我们只好以增加调研时间的方式来圆满完成调研任务。

  (2)每一项工作完成后都要做好下一步的安排,并且对上一环节中的问题进行讨论,比如实地调研后及时总结为小组讨论准备充分的资料,并发现其中的缺点和不足。

  (3)准备要充分。要通过各种渠道了解到调研的基本流程,这是最基本的也是最重要的,同时写出在调研过程中要对店员和消费者提及的`问题和,这是有效的获得调研信息的保证。

  (4)信息来源。最重要的信息来源是消费者,消费者反馈的信息才是最有价值的信息,在网上搜集的只能算是参考资料甚至是学习资料。消费者的每一个要求每一句话都是重要的信息,当然充分的准备工作可以使访谈获得更好的效果。

  (5)注意观察。观察也是获得信息的重要途径,尤其在对店面布置和销售人员的服务态度当中,缺少了观察就缺少了调研的客观性。

  (6)丰富自己的专业知识。虽然这次调研过程中我们实践着我们所学到的知识,但我们更深刻的认识到自己专业知识的不足不能合理有效的与消费者进行交流,并且分析利用调研所获得的信息

  另外在挂看王文良教授与高建华教授讲座视频过程中我们更是深刻的认识到把握销售通路,重视市场终端的必要性。使我们认识到营销在一个企业运行过程中所起到的决定性作用,这是课本上所学不到的。

  虽然这次专业实习认知的活动结束了,但我们在以后的学习实践过程当中,依然要实事求是的完善自己,努力学习专业知识。

2023年度调研工作总结2

  ,总体来看本学期的工作取得了不错的成效,虽然工作过程中依然存在失误,但是在本学期无论是日常工作还是举办活动,都能够比较顺利的完成,在学期末对本学期的工作予以总结。

  一、日常工作

  1.问卷调查工作:

  大一新生文艺活动调查大一班级联谊调查

  学生使用多媒体情况的调查关于行健断网的调查大学生兼职情况调查

  2.问卷总结

  3.财会学部办公室值班

  4.配合院学生会和其他部门完成工作5.例会

  二、日常工作中出现的问题

  1.部分同学忽视我们的工作,对调查问卷采取应付了事2.部分问卷回收不全

  3.交代不清导致部分同学积极性不高4.收发时机选择不当导致同学们填写率不高5.在值班的时候不知道该做什么

  6.平时工作较少,大多成员不知道做什么

  (要让每一个成员感到每时每刻自己都是实践调研部的一员,这样就会经常想实践调研部的工作,不会感到盲目)

  7.院学生会和其他部门联系较少导致工作不好展开

  三、本年度举办的活动1.全国第六次人口普查工作

  (收、发表格,确认信息,为同学们讲解表格的填法,协助老师完成统计并对统计上来的信息进行汇总和填写)2.全国大学生创业大赛(负责的创业大赛的策划)3.干部培训大会(负责签到工作)4.各班班长会议(负责签到工作)

  5.院运会

  (协助体育部完成了前期场地布置和后期收尾工作)

  6.迎新晚会

  (协助文化部、组织部、院学生会,社团联合总会办好迎新晚会)

  7.部门排球赛

  (协助体育部办好部门排球赛)8.竞聘大赛

  (协助就业协会办好竞聘大赛)

  四、工作中出现的问题

  1.工作不到位,不够细致,错误率较高,给老师添了不少麻烦2.一遍遍的核对调查表给同学们带来了诸多不便3.对同学们交代不清,导致部分表格要重做4.有态度不认真,应付了事的情况出现

  5.有些活动与同学们的事情有冲突,时间安排不合理6.活动中工作人员对自己工作具体要求不清楚(安排工作时应该尽可能的详细,全面)7.部门成员对工作中出现的问题反思不够五、工作中反映出的其他问题:1.部门内部和各部门之间的交流比较少

  在平时的工作中各个部门在一起工作的时间比较少,又不能够一直举办活动,由于没有较好的方式给部门之间成员交流,甚至部门内部人员交流也比较少。2.部门成员的积极性下降

  本学年的第二个学期,不得不面临部分成员退出的现实,大家的工作积极性明显下降,迟到情况比较严重,工作态度有所转变,对学生会的工作有较大的`影响。3.成员对自己的工作思考较少

  无论是平时工作还是活动中的任务,成员不能够对自己的工作进行思考,机械的完成安排的任务,一旦出现特殊情况不知道该如何处理

  4.由于实践调研部做的大多是幕后工作,不被同学所知,甚至有些同学还不知道有这个部门,应加强宣传,多举办活动,提高同学们的实践能力

  六、工作心得:

  在学生会工作已经近一年,组织参加了不少的活动,在一次次活动中同样也收获很多,提高的不止是自己的工作能力,还有自己的思维方式等等,而且在实践调研部让我感受到的不是同事之间简单的工作,更多的是朋友之间的沟通与合作,感到更多的温馨与快乐。回想一年来学生会的工作,我们取得过优秀的成绩,这些成果离不开生活部每个成员的辛勤付出;同时我们也遇到过很多的困难,面对困难,我们并没有放弃,而是同心协力解决困难。本学期的工作仍离不开老师和同学们的积极配合,更离不开各个部室的协助合作。我们一步步成长的脚步依然清晰,在路上,我们学会了团结合作,学会了坚强勇敢。

  七、建议

  1.注重思想的培养

  实践调研部的工作多而杂,特别是调查问卷的收发工作,不但需要细心和耐心等,一种适应实践调研部的思维方式,一种相对成长的思维方式更有助于干事的成长和工作。

  2.更注重部门内成员的交流第一学期刚到的时候大家的好奇心会使积极性维持一定时间,多和成员联系及开展交流活动,会让调研部的部员感受到自己和自己的工作时刻受到关注,能够较好的提高工作的积极性。3.明确工作要求

  明确工作内容和要求有助于大家明白自己应做什么与应做到什么程度,有利于减少工作中出现的差错及达不到要求或者不知该做什么的情况。

  4.活动的策划要尽可能的完善

  活动策划尽量完善,并且要尽量每一个工作人员对活动达到最大的了解程度,这就要求活动策划要在活动开始前较早的完成,对准备工作也有利

  5.实践调研部系统化

  做出“框架”,一个给大家工作最低标准的“框架”,并不是限制大家的创新,而是要求严格对待工作,也有助于部员成长进步。

  6.建立部门文化及部门特色

  要建立属于自己的部门特色,打响招牌,不能让别人一讲到到实践调研部就是发调查问卷的或者辅助类部门

  7.增强与其他部门之间的交流

  与其他部门,院学生会多交流,举办活动增强联系,方便日后开展工作

  8.活动文件备份整理好方便日后查找

  9.要求部员开部门例会时做好会议记录并定期检查

  有助于培养严谨的工作态度,明确工作内容,让大家知道该做什么10.招新时在平时的基础上更注重个人的特长

  本学年的工作即将结束了,每个人在这里都留下了一年的印记,在每个人的心里留下了不同的印象,根据付出的不同收获也不尽相同。我从一个刚踏进大学的懵懂的孩子,成长为一个能面对困难勇往直前的独立的成年人,我从心底里感谢学生会,感谢实践调研部让我学到了这么多的知识和技能,希望以后能做得更好!

2023年度调研工作总结3

  新学年,新开始!随着新学期的开始,我们科技调研部的工作已陆续开展,回顾过去一个月的部门工作,既是挑战,又是考验!具体的工作总结如下:

  一、部门工作的交接和分工安排

  (1)团总支部长工作完成后,部门进行了各项工作的交接,并就各项工作的新开展听取了上一任部长的意见和建议。

  (2)部门交接工作完成后,进行了部长职责分工安排,具体如下:

  正部长:真实传达、贯彻团总支的决议和指示,及时向分管书记如实汇报情况。负责团日活动的开展及部门博客的管理与更新。

  副部长:负责团日活动的开展及创新基金的开展,加大“创新基金”工作的宣传力度。

  副部长:负责调研活动的'开展及部门资料的管理,争取把调研活动做得更好。

  副部长:负责调研活动的开展及部门财务管理,处理部门的财政预算及报销事项。

  (3)团总支第一次部长会议后,经书记团明确部门职责和工作,进行了学期和学年工作计划的撰写并上交办公室。

  二、调研活动

  本学期第一次调研活动已于9月20号开始,经过部门多次开会讨论确定,此次调研主题为“大学生对英语四六级机考改革的看法”,目前调研策划书和问卷尚在完善中,预计国庆假后可进行调研。

  三、创新基金

  创新基金20xx年结项工作已经完成,评选工作正在进行中。20xx年创新基金立项工作尚在进行中。

  四、部门日常工作

  部门日常工作运转正常,包括博客管理,资料整理上交,都能达到及时按质完成。

  五、经验总结

  (1)面对新的工作,新的挑战,部门各部长都能以积极的心态去对待,在工作中斗志昂扬,认真负责,虚心学习,展现了科技调研部“科技调研,勇往直前”的良好风貌!

  (2)新的东西总需要一个磨合的过程,由于职位和工作的转变,在部门工作中往往会忽略很多细节的东西,各部长在沟通协调方面也存在一些问题。

  总之,9月份部门各项工作进展顺利,在接下来的工作中,我们一定会克服各种困难,加倍努力,把部门的工作做得越来越好!

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