秘书处工作总结

时间:2023-03-29 14:50:51 总结 投诉 投稿
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秘书处工作总结【热门】

  总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以促使我们思考,让我们好好写一份总结吧。你所见过的总结应该是什么样的?以下是小编收集整理的秘书处工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

秘书处工作总结【热门】

秘书处工作总结1

  转眼间这个学期就要过去了,这期间,学管会成功的完成了换届工作,我也由一名委员成了秘书处的副秘书长。下面是秘书处本学期的总结:

  一、工作内容

  1、第八届换届大会的成功召开。期间,秘书处的工作有:换届文件的书写以及打印、统计各部发放聘书人员名单、聘书的购买以及制作、工作证的购买以及制作、第八届学管会通讯录的制作、会议期间的座次安排以及考勤、会议现场聘书和工作证的发放以及台前幕后的后勤工作。

  2、图书漂流活动的成功举行。秘书处主要负责的有:挂文学知识问答题目的小纸条、学管会成员考勤、登记捐书的信息、答案的核对和奖品的发放。

  3、考勤制度和听会制度文件的顺利出台。考勤文件是在秘书处全体成员的共同努力下完成的,其适用于学管会所有成员,包括对活动、会议、值班等的考勤详情以及对违反文件规定人员的惩罚方式。听会制度文件中对以前听会过程中的一些不好的地方进行了改革,并融入了新的听会方案,更加规范了听会的形式。考勤和听会文件的出台,使学管会在管理制度方面更加的健全。

  4、南湖科技之光100期活动。活动期间秘书处参与了其活动策划的.讨论,给出了一些意见。活动现场,秘书处所有成员都出席并观看了当天的电影,还负责现场的考勤,同时当天秘书长蔡思思担任现场主持人,本人也代表秘书处了上台发言、

  5、其他事务的处理。秘书处是个杂务繁多的部门,在积极参与学管会重大活动的同时,我们也顺利的完成了自己部门的本质工作,如,对往届文件以及档案的归类处理、对各部的考勤进行统计、各类表格的制作届文件以及档案的归类处理、对各部的考勤进行统计、各类表格的制作、物品的采购以及财务总结等。

  二.工作瑕疵

  1、消极怠工泛滥。自从本学期开学来之后,秘书处委员出现一些消极的心态。态度不端正,开会以及听会时懒懒散散;工作不热情,对布下去的任务有抵触情绪,不愿意去执行;执行效率不高,对于部员完成的任务总需要领导重新的修饰。

  2、制度执行不力。部员们在熟悉学管会后,无视规章制度,我行我素。纪律涣散,有时开会时缺勤人数甚至大于到勤人数,致使有些工作无法在会上安排下去,工作效率大打折扣;开会氛围不佳,有时开会时就领导在讲话,部员都埋头自己干自己的,不带笔纸以及工作证,领导无法传达上面布下去的任务;碍于人情关系,对于多数违反规章制度的成员,秘书处都没有开出惩罚条文,导致制度成为一纸空文,没有起到应有的约束效应。

  3、没有展示舞台。秘书处的工作多是些小、杂、繁的事情,却又非常的重要。部分部员觉得事情太小,做起来对自己的能力提升没有太大的意义,体现不出自己的价值,故不愿意去做,甚至对于布下去的任务产生抵制的情绪。这使得整个部门的工作热情大大降低,工作效率大大降低。也导致了小事没人愿意做,大事没人做的了的局面。这给部门的正常运转造成很大的危害。

  三.解决方案

  1.让部员独立的领导部分人去完成某项任务,让他们体会领导

  者站在领导岗位上的艰辛,同时也要让部员参与更多的决策讨论,或让他们独立的策划或组织活动,在客观条件允许的情况下尽量实施;给秘书处每位部员一份全学管会的通讯录,方便他们和任何一位领导或是部员沟通,加强交流;每次部员执行任务时,领导者尽量要露面,让部员感觉到领导总是和他们站在一起的,同时对于任务完成优秀的部员要予以奖励;让部员有更多的之情权,在允许的情况下,让部门了解领导层以及各部的动态,方便他们能够参与更多事情的讨论和决策。

  2、加大制度执行的力度。强调规章制度的重要性,所有部门均 应重新组织部员学习规章制度,让部员熟悉规章制度中的条例。秘书处每两个月对学管会所有成员的工作进行统计,严格按照规章制度对相关成员开出奖惩条文,交由常委会审核。使学管会规章制度的执行落到实处,管理得到规范。

  3、拓展部门活动,向其他校会组织学习,开展相应的带娱乐性的活动,吸引部员的兴趣;给予部员独立组织活动的权利,只要你有才,就可以尽量满足你施展才华的意愿;人尽其才,将部员分成若干组,各组人员才能均衡,在平时工作进行评优制度,对于优秀小组予以奖励,各组也可以独立的组织活动;部员中有人参加其他组织的个人竞赛活动时,领导者应积极的组织部门的全体人员前去为该部员加油助威,使部员更加的对部门产生依赖和感情。

  以上从三方面对本学期的工作进行了总结,秘书处的工作取得了不少的成果,也暴露了不少的问题、出现了问题并不可怕,下学期我们将汲取经验教训,改正错误,大步的向前走!

  20xx-6-18

  秘书处乾龙

秘书处工作总结2

  一,理清工作思路,确保各项工作高效,有序开展

  秘书科作为政府办公室的综合协调部门,工作服务对象既对领导,又对科室,还直接接触群众,工作任务繁重而艰巨.一年来,我们坚持实践第一的观点,牢固树立创新观念,强化"奉献意识,勤政意识,窗口意识和进取意识",积极探索事务服务的客观规律,实现由被动服务向主动服务转变,由浅层服务向深层服务转变,由单向服务向多向服务转变,由传统型服务向创新型服务转变,使办公室的工作水平有了明显提高.

  二,求真务实,开创工作新局面

  第一,切实做好接待工作.为切实做好接待工作,秘书科的同志们在日常工作中认真学习了有关接待方面的知识和常识,跳出了"就接待搞接待"的思维模式,努力创新接待理论和方法,高标准的'完成了各项接待工作.今年以来,共接待外商,各级领导及来大东客人XX余人次,承办了区政府全会,xx市推进社区公共文化设施建设现场会 ,xx市xx市中法领导见面会等共60余次的会务工作.在秘书科全体同志的共同努力下,克服了人员少,任务重的困难,圆满完成了非洲乍得爱国拯救运动代表团,xx市总体情况进行联合视察,上海交运集团等大型接待活动,得到领导的认可和肯定.

  第二,精心周密做好会务组织工作.会务组织是对秘书工作人员综合素质,工作精神和耐劳负重的检验.一年来,区政府共组织召开大中型会议480余次,小型会议180余次.为确保每次会议圆满成功,一是进一步完善了会议组织程序,建立了会议审批制度和跟踪记录制度,从会议通知到会场布置等都精心谋划,周密部署.对区政府重要会议,我们都做到了会前提前发通知,安排好议程,准备好材料,布置好会场,调试好音响,照明,空调;严格执行签到制;会中,做好用水,手巾等服务;会后,做好材料归档,为领导提供了优质服务,受到领导和与会人员的好评.xx省,市组织召开的各类会议,在接到会议通知或传真电报后,遵照审批程序,按照领导批示意见,由专人负责通知每位与会人员,并安排好车辆,工作人员,起程时间,集合地点,带队负责人等事项,xx省,市会议通知455件,确保到会率达99%.

  第三,认真做好领导批示和群众来信工作.全年共落实领导批示件122件,xx市政府批示转办件161件,群众来信111件,做到了件件有着落,件件有回音,有力的促进了各项工作的开展.在日常工作中,对每一封来信,都妥善处理,并做到及时,高效地按照程序上报,树立了政府的良好形象,得到领导的一致好评,同时还赢得了老百姓的理解和支持.

  第四,认真做好文件管理工作.严格按照有关《政府工作规则》,强化办文过程中的"痕迹管理",使文件的收,发,传,送,批,借,存,销等环节做到了标准化,程序化,制度化,科学化.并安排专人整理国家,省,市文件供领导审阅.今年以来,共收到国家,省,市文件1425件,市直部门来文269件,其中密级文件90件;区直部门报送文件642件;上报和发放区政府,区政府办公室文件550件,做到了及时,准确,规范,不错发,不遗失,严格按照保密制度管理,规范三密文件,无失泄密事件发生.

秘书处工作总结3

  一、工作总结

  春意融融,阳光明媚的四月份在一片忙碌中悄然度过,而炎热的五月份已然来临,有更多的工作等待我们去做,而且必须做的更好。为发现不足并加以改进,在此对四月份工作作如下总结:

  1、各项常规工作。资料整理,通知下发,工作考勤,物品管理,会议记录等一些常规工作。如为运动会购买物品,为体育部准备队服、钉鞋等等。新的学生会规章制度已经实行,按照积分制的相关规定严格执行了考勤工作。

  2、各部团结协作做好了校运会的各项工作并取得了较好成绩。在运动会上本部主要负责物品的供应管理、考勤等等。

  3、协助文艺部成功完成了德州学院合唱比赛的相关工作。

  4、根据院里的精神与要求,为纪念共青团建团九十周年,完成了“青春年华团旗飘扬”征文大赛的策划准备工作。

  二、工作计划

  1、本月将会举行院秘书处工作经验交流会。要为交流会做好各项准备,确保交流会的`成功举办。

  2、纪念建团九十周年的“青春年华团旗飘扬”征文大赛活动室开学以来本部的第一个活动,秘书处活动本身并不多,所以要精心准备、细致安排。3.做好日常工作。资料收集整理,物品管理,会场安排、布置,会议记录等等。这段时间出现了物品丢失的现象,今后要注意物品的整理与保管。

  作为学生会的一员,不但要积极认真地完成学生会的任务工作更要在日常学习生活中做好带头表率作用。只要人人做好自己的工作,尽到自己的职责相信我们学生会团队会越来越好。

计算机系学生会秘书处

  20xx年5月6日

秘书处工作总结4

  在不知不觉当中已经迈入大学生活快一年了,从刚开始的懵懵懂懂,到现在的目标明确,一年既是一个熟悉期,也是不可缺少的过程,在忙碌中有所收获,对于本学期的工作也在顺利的进行,面对炎热的夏季,有很多感慨!我们部门也进入了收尾阶段,每个人都在有序的完成工作。我部门对于本学期的工作总结如下:

  一、本职工作

  (一)例出出勤考核工作,在这个月中我们将继续加强对各部门例会出勤的考核,

  严格的把结果纳入本月各部门的考核之中,使各部门及时纠正。

  (二)整理收取其他部门的工作计划进行评价,及时将不足指出,使其尽快改正。

  (三)落实好会议记录问题,培养新干事对各部门特色活动会议记录的能力,加强集体作业能力。

  (四)我部门将继续做好学生会总结计划收集工作,将其部门交资料的时间记录。

  (五)我部门干事积极配合院秘书处和主席团之间的工作衔接,使各个部门按时完成工作。

  (六)安排办公室值班表使得老师与学生之间更好的交流,是各个部门的干事尽快熟悉工作。

  (七)顺利进行各部门的资料汇总。

  (八)对下期接待新生做好了安排和布置。

  (九)召开下届学生会干部的招聘会。

  (十)组织全系各班级积极参加“安全教育,我知道”的各项活动。

  (十一)加强安全教育、宣传,确保校园生活稳定。

  (十二)组织学生分会联谊活动,加强沟通、增进了解。

  (十三)做好本月计划、总结,召开本月工作例会。

  二、具体工作

  (一)我部门对于其它部门的资料的收缴、进行整理、上交,并且能够做好工作总结。

  (二)现在主要是培养干事能够单独安排好工作列会,做好会议流程,并且做好会议记录。

  (三)各项考核制度严格按照制度进行,对于做得好的部门及时向主席团汇报部门工作情况。

  (四)我部门配合学习部组织开展“茶文化知识”竞赛活动,并且对于获得优秀的个人进行通报表扬。

  (五)配合宿管部开展各项工作。

  (六)配合人宿管部加大寝室卫生检查,晚归、晚寝检查力度。

  (七)配合宿管部分发在“五十百千”工程中获奖寝室的奖品。

  (八)积极配合纪律部严厉检查本系学生上课期间穿拖鞋情况,一经发现严厉处置。

  (九)配合院团委院学生会招聘新助理,我部门积极参与其中,并且希望能加入院学生会。

  (十)组织培养干事的.做事能力,以便时能够将工作顺利进行。

  三、存在不足

  (一)干部干事工作不够负责,工作出现懒散情况。

  (二)标准不够高、要求不够严,执行力度还有待提高。

  (三)各部门的沟通交流不够,需继续增加协作互助。

  (四)标准不够高、要求不够严,执行力度还有待提高。

  (五)我部门人员在做后工作期间干事出现懒惰现象资料的汇总过程中也未能及时上交。

  四、改正措施

  (一)强调责任心、荣誉感,提高学生分会内部成员素质。

  (二)加大执行力度,切实为同学服务。

  (三)高标准、严要求,提高工作效率与工作质量。

  (四)加强部门之间沟通交流,提高协作互助能力。

  (五)加强对干事的培养,提高干事的工作效率。

  以上是我系学生分会本学期工作总结,针对工作中存在的不足,我们将在今后工作中不断总结、纠正,以便更好的服务同学,配合好院学生会各项工作的开展。并在工作中不断总结、创新,不断提高为同学服务的能力。相信在不断总结进取中,我系学生分会将能更好的服务同学。

秘书处工作总结5

  弹指一挥间,时间如同流沙般从指缝间滑过。不知不觉间站在学期末回首这学期的工作不免有些感触。秘书处主要负责学生会的会议记录,本学期以健美操大赛为主,物品保管、制作和更新学生会通讯录为辅。下面就从以上几个方面总结秘书处本学期的工作。

  一、会议记录

  会议记录是秘书处最核心的工作,由于我们部对会议记录有着优良的传统,所以在记录的格式、内容上都没什么差错,会议记录的记录格式和方法仍然沿袭了以前几届秘书处的工作方式,准确并及时的记录了学生会隔周一次的学生会例会和各部的例会,有助于导员、主席检查和监督学生会各部门的各项工作。但是也存在一定的问题,如会议记录的笔记潦草、出现错别字的现象也是有发生。

  二、制作和更新通讯录

  本学期,由于新的学生会换届和招新,秘书处重新制作了第十三届公共管理学院团委学生会通讯录。由于工作的失误,为大家带来了诸多不便。为了导员、主席等可以随时联络到学生会各个成员,在制作通讯录时一定要仔细检查,每个都要反复核对,然后交给各个部自己核对一遍,没有问题再交给主席团和导办。一旦学生会成员更换电话要及时更新通讯录,避免找不到人的`情况再次发生。

  三、物品保管

  本学期,便于妥善保管各部存放在导员办公室和仓库的物品,秘书处特意制作了一份物品整理登记表。登记表明确记录了各物品所属的部门,数量,存放的位置,借记人和送还人。方便学生会成员明确物品的归属和用处,减少了找物品的时间,提高了工作效率,为学生会工作带来了便捷。但是物品保管表制作的时间拖得比较长,影响了学生会物品的借还。

  四、健美操大赛

  从最初接到通知到最后在科学报告厅的比赛,总共历时一个半月。这期间,大家有付出,有收获,也有成长。虽然照上个学期比有长足的进步,但是训练过程中存在的问题仍然不容忽视。下面就从几个方面总结健美操训练期间存在的问题和发生的错误。

  1)选人问题。选人期间,只从众多的11级报名的人当中选出了四男四女,参加比赛。导致训练中期有人受伤,终止训练,却没有替补人员代替上场。所以不得不临时在11级新生中重新选人,不仅耽误了训练的进程,也影响了团队整体的默契程度。所以为了提高效率,避免临时“抓人”现学现上的情况再次出现,下届健美操比赛选人时,一定要提前预备。

  2)编排问题。本次健美操大赛,应该以青春靓丽为主,不应为了别具一格而穿插其他舞蹈元素。为了避免因为不遵循校团委的比赛要求而丢分,下届健美操比赛时一定要严格按照校团委学生会的要求和说明编排舞蹈。

  3)音乐问题。由于在要上交音乐CD的前一个礼拜才开始找音乐,导致音乐的效果不理想,时间太短,给人意犹未尽的感觉,影响整体效果。所以,下次,一定要提前选好音乐。若音乐不合适,还可以有充足的时间重新更换音乐,达到的效果。

  4)训练问题。为了提高训练效率,一定要从最初开始就严格按照动作要求训练,不能有半点懈怠。对不标准动作的更正和反复练习也是必不可少的。避免因为害怕队员反复训练太枯燥和辛苦就含糊而过。这样训练不但没有效果,还浪费时间。

  5)服装问题。要事先准备好装饰服装所用的东西。为了提高舞台效果和影响力,尽量不使用暗色调的服装。

  6)化妆问题:要事先确定化妆和补妆的时间,确保比赛当天一定可以补妆,避免因为妆容脱落影响整体比赛效果。

  7)工作分配问题:训练主要由部长和副部负责,干事只负责占场地和拿水。导致干事对健美操训练以及比赛的各种细节还比较生疏,对下一届的健美操训练带来了诸多不变。所以再训练时,一定要让干事也积极参与到训练中去,明确各种细节和要注意的事项。

  虽然本届健美操比赛,从开始到结束,存在以上的诸多问题,但是也有很多长足的进步。例如提前了健美操的训练时间,为健美操比赛做好充足准备,更换了健美操训练场地,为队员提供了较为舒服的地方,加强了动作的难度,提高了健美操的观赏性等。正是由于对这些问题的及时发现和这些进步的存在,才让我们相信公共管理学院的健美操必将越来越好。

  综上,在本学期学生会工作中,秘书处作为主席团直接负责的部门,在工作上存在诸多失误,却也不断总结经验,不断进步,做好学生会的后勤工作,为学生会这个大家庭提供便利。从部长,到副部再到干事,成功的完成了自己的角色转换,通过一学期的锻炼,可以协调好工作,学习和生活三者之间的关系。也使新加入秘书处这个小家庭的干事们,重新认识了什么是严谨,责任和在大学应该有的生活和学习态度。

  这个学期秘书处工作已落下帷幕,在下个学期的工作中,要再接再励,吸取这学期的教训,发扬这学期得长处,争取做到。与此同时,秘书处的每一个人也会珍惜一起工作的这段时光,享受这份温暖与感动,迎接下一个明天。

秘书处工作总结6

  此学期,为各个年级开学的第一学期,是为各种工作打基础的阶段,本学期内院学生会完成了:迎新工作,招干工作,以及一系列学院活动的工作,以下为秘书处的几点工作总结:

  一.第一阶段的迎新工作,由于院学生会此次负责校内引领工作,需要人手较多,此阶段,秘书处的主要工作是协助主席团进行人员的调配安排以及作为机动小组。此期间能较好的完成下达的任务,时刻坚持在岗位上,但也有存在几点不足:1。缺乏对整个迎新流程的熟悉程度。2。在人员调配上,由于后期工作量激增,到校新生人流增多,导致排班人员安拍出现一点混乱。

  二.第二阶段的'招新工作,为期一个月的招干工作,极大的考验了院学生全体同仁的毅力,此期间,秘书处的主要工作是负责摊位报名表的收集以及分类,面试课室的前期准备工作以及上宿舍的人员安排,基本流程有条不紊。

  三.第三阶段是一系列的活动工作,秘书处在工作中主要负责:前期的物资申请,会场布置,购买物资,请假证明等,以及日常工作中的值班,会议记录的。在此阶段秘书处建立健全了一整套的《广东工业大学华立学院学生会干部考核条例》《广东工业大学华立学院学生会干事考核细则》《广东工业大学华立学院学生会干部干事承诺书》考核制度,通过《广东工业大学华立学院学生会干部档案表》为在任的全体主席部长建立了资料库,以备下届查询备份。秘书处的各项工作在此阶段基本进入正轨,干事的专业化技能也逐渐提高,但由于是第一学期,干事的培训处于起步阶段,秘书处的整体工作技能仍然有待提高。

秘书处工作总结7

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学代表们:

  大家下午好!

  下面由我代表秘书处作工作总结,首先感谢大家这半年来对我们秘书处工作的支持和帮助,在这里衷心的感谢大家。

  20xx—20xx学年下学期我系秘书处,在团总支和主席团的带领下,本着完善学生会工作,服务学生的原则,完成了既定工作并组织参加了一定的学生活动,引导了系学生工作的发展,协调了学生会各部门的工作,为同学们提供了优质的服务。秘书处为了总结经验,继往开来,开展好下一学期的各项工作,现向组织详细汇报秘书处在这一学期之内的工作情况:

  一、主要工作及活动情况:

  1、考勤工作:

  ⑴例会考勤:负责每一次例会的考勤;

  ⑵活动考勤:负责每一次活动的考勤。

  2、部内资料整理工作内容:

  ⑴考勤记录:将每次例会考勤记录整理、保存公布;

  ⑵例会会议记录:整理例会会议记录;

  ⑶工作总结:每月部门工作总结起草。

  3、内部交流:每次例会结束召开内部会议,对前一段工作各抒己见,加强部内交流。

  二、部内纳新

  调整各部纳新方式:在下学期各部的纳新方式由原来部内推荐改为班主任推荐。

  部内建设的问题:学期安排工作的出发点主要落脚在保证工作质量,从而形成较科学的管理体制和工作方法,做好基础工作,让刚刚改组的部门很快适应和跟上学生会工作步伐。伴随着管理体制和工作方法的成熟,并发的许多现象产生。如:成员了解不够充分,工作内容跟不上工作质量的提高速度,管理体制和工作方法出现僵硬、单一现象,工作决策主要集中管理层缺乏部门讨论。这些问题将是下学期要解决的。解决方案:

  1、在确保效率和务实原则的前提下,将工作方法和任务进步明细化,召开部内讨论会议,对下一步的工作内容,会议记录的工作标准,考勤工作内容,进步细化。为工作提供控制目标。

  2、更积极创新的工作

  创新不是一句空话,在任何一个工作细节都可以创新,而怎样保持创新在部门的.成长中是成形后必须要注重的问题。在下半学期,秘书处将看到创新,逐步培养创新的意识。不断总结成功例子,围绕成员个人能力做工作。

  3、加强部门和院系交流

  秘书处的各个成员的交流和秘书处与其他部门的交流应该更密切一些。同时,校内很多活动都是要有秘书处和其他部门联合进行,我们要与其他部门成员多多联系,相互交流才能将工作完成的更好。

  以上就是我们秘书处的主要工作总结,没有多少成绩,也没有多少经验,更多的是问题和教训,但我们始终相信,在大家的支持和帮助下,我们秘书处会不断总结经验,找出不足,吸取教训,努力提高部门工作水平,更好的为学生会服务,将学生会推向一个更高的层次。

  最后祝愿各位领导老师,身体健康、工作顺利;祝同学们学业有成!谢谢大家!

  数控技术系学生会秘书处

  20xx年xx月xx日

秘书处工作总结8

  随着新一学期的开始,团总支、学生会这一学期的工作也已经步入正轨。秘书处依照学生会本学期的工作宗旨及发展方向,配合学院工作,完成既定任务并组织一定的学生活动。引导学生发展,倡导大学生学习与能力共同提高,关心社会,丰富大学生生活。秘书处为了总结经验,先将秘书处在这3周内的工作情况汇报如下:

  1.迎新生活动

  20xx级新生入学是我院领导及学生会关心的大事。秘书处负责整个活动的策划即实施。秘书处在调动学生会的同时,得到了院领导及同学的大力支持。使活动顺利有条不紊的进行,得到新生及家长的认可,使大家真正感到学院的温暖。

  2.学生会副部推选

  近期我院学生会将进行副部推选。待确立学生会的领导班子后,要做部门职能细化,分工明确,并对各部门进行干部培养,使学生会成为具有战斗力的整体。这样会使我院学生会更好发展,进一步提高。

  3.新生军训期间的《学生手册》及《学习指导手册》的学习情况

  应学院要求,学院在军训期间会举行一次有关《学生手册》及《学习指导手册》的模拟考试。为了维护普通高等学校正常的教育教学秩序和生活秩序,保障学生身心健康,促进学生德、智、体、美全面发展,依据教育法、高等教育法以及其他有关法律、法规制定的`。“无规矩不成方圆”,纪律和规则是我们平时工作、学习和生活中不可缺少的。

  4.素质测评准备工作

  综合素质测评一般是对大学生的一种评价指标,综合素质测评的内容包括德育测评、智育测评、体育测评和能力测评四个方面,每个类别根据情况给予一定的比例,在将学生在校的各种活动、学习或者各种竞赛给出一定的分数,根据所占的比例算出总分,然后根据总分决定学生优秀与否,并根据综合素质测评来评定奖学金!秘书处将会对全院组织对各项工作和活动的现场考核,为年度考核和评定收集材料,同时对学院中成绩较为显著的个人和集体实施奖励提供可行方案。

  可以看出秘书处的日常工作已经更加完善、逐渐成熟,各部门之间的协作也更加密切,真正体现了"服务同学"的宗旨。我们同其他部门团结一心,有信心,也有能力使以后的工作更上一个台阶。

秘书处工作总结9

  20xx年即将过去,一路走来,倍感艰辛。虽然在联席会议全体成员的共同努力下,我们取得了一些成绩,但也存在许多挑战,需要我们全体成员共同面对。下面我向大家简要汇报一下秘书处一年来的工作,请大家批评指正。

  一、工作报告:

  1、信息交流:全年我们共举办联席会议成员组织网络会议42次;理事会11次,并撰写了会议纪要;

  2、我们组织了艾滋病数据库建设,短信平台建设,网站,微博的维护与更新;

  3、政策倡导,针对我国艾滋病领域发生的突出事件和热点话题,我们代表联席会议撰写并发表了声明13篇,组织撰写艾滋病领域年度观察报告6篇;

  3、组织能力建设,今年我们先后组织了黄山理事会会议,安徽滁州的理事会和夏令营培训,12月的武汉年会与培训;通过与亚促会的合作,我们分别在山东菏泽和江苏徐州组织了两次感染者组织倡导能力建设培训,主题是医疗反歧视;并为5个艾滋病社区小组提供了小额资助。

  4、宣传:我们代表联席会议对此参加国内外艾滋病会议,宣传联席会议和中国艾滋病社区组织的工作与发展;

  5、财务管理和项目申请。20xx年度财务报告已经通过基金会和审计公司审核;我们组织撰写的“中国艾滋病组织网络能力建设与观察倡导”项目(20xx年10月-20xx年9月)已经获得基金会批准。

  二、财务报告:

  1、全年收入6.5万美元,支出与收入相当,已经通过北京恩友财务公司和美国基金会审核。

  2、联席会议费用:5万美元;

  (1)行政支出:20164美元(含2名固定工作人员工资,房租,水电,通信,办公用品,会计,审计费等)

  (2)项目支出:29836美元;

  包括:

  ① 理事会成员见面会一次;

  ② 夏令营志愿者培训会一次;

  ③ 六个艾滋病年度观察报告稿费;

  ④ 艾滋病数据库建设费用;

  ⑤ 艾滋病短信平台建设费用;

  (3)评估培训费1.5万美元,评估顾问是香港中文大学公民社会研究中心执行主任王泳;

  包括:

  1、评估费;

  2、课程开发费;

  3、培训师的讲课费;

  4、培训师的差旅费和津贴;

  5、理事会和秘书处能力建设培训会。

  三、困难与挑战

  1、联席会议整体方面:

  (1)筹款不足,资金来源过于单一,对资助方有依赖性;

  (2)工作机制不够健全,职责分工不够明晰,理事会和工作委员会没有发挥应有作用;

  (3)成员单位的工作水平和能力参差不齐,不能形成团结一致,相互协作的工作氛围;

  (4)联席会议章程有待进一步修改与完善;

  2、具体工作方面:

  (1)网站缺少维护,信息更新缓慢,没有及时发布信息,发挥应有作用;艾滋病数据库,尤其是短信平台建设没有达到预期效果;

  (2)培训和观察报告的质量有待进一步提高;

  (3)秘书处协调和组织能力尚显不足,工作的透明度还需要提高,尤其是在信息披露和财务方面,要做到公开,公正,公平,减少成员组织间的误解和矛盾。

  总之,秘书处是联席会议的工作枢纽与核心,起着承上启下和督导执行的作用,责任重大,能力要求很高。本届秘书处在任期间共组织过5次见面会议,其中20xx年的济南会议和今年的武汉会议没有成功,尽管有各种无法抗拒的客观因素,但秘书处作为组织者的责任也是无法推卸的,我们需要认真总结。

  四、展望未来

  为了更好的推动联席会议的发展,在天津友爱家园卸任之际,我提出一些建议仅供大家参考。我认为今后联席会议应该首先坚持以下几项原则:

  1、成员组织要加强自律,在组织使命,价值观、工作任务等方面达成共识,并严格遵守;

  2、工作中,秘书处与理事会、工作委员会保持密切沟通,协商解决各种问题;

  3、无论外部什么发生变化,联席会议都要保持自己的特点,即立场要独立自主,成员组织要具有广泛代表性(包括地域和部类),思想要开放包容,内部管理要科学民主,加强制度化、规范化建设。

  在开展具体工作方面,我们可能有许多工作需要开展,但至少应该包括以下几项:

  1.修改章程中不适应现在发展的条款;

  2.制定联席会议未来3-5年的'发展战略规划;

  3.健全工作机制和制度,明确理事会,秘书处和工作委员会的职责。

  我相信,只要大家团结一致,共同努力,联席会议一定会在风雨中不断取得进步,逐渐成长为中国艾滋病领域独树一帜的民间NGO组织。感谢联席会议全体成员两年来对秘书处工作的支持,感谢基金会,感谢各位同仁和专家学者多年来对联席会议的指导和帮助,感谢各位前辈为联席会议所做的卓越贡献。

  对秘书处工作中的存在的不足与失误,我愿意向大家表示诚恳的歉意。希望继任者总结经验教训,在现有基础上百尺竿头更进一步。最后祝联席会议明天会更好。

秘书处工作总结10

  从我加入秘书处这个集体以来,配合着部长和干事所完成的工作有:为辩论赛借教室、辩论赛帮忙干活,迎新晚会帮忙干活和负责联络,运动会写通讯稿,达人秀送请柬。

  对于所做得工作以及工作中遇到的问题,有以下体会:

  1、秘书处的大部分工作都是辅助院学生会各部门,使其工作更顺利开展,但又有着不可替代的作用。因此,在工作过程中要保持好与其他部门的联系与沟通,互相协作,确保工作顺利进行。

  2、秘书处的工作有时会与老师接触,因此,在与老师沟通时,首先要注意礼貌,学会用尽量简短的语言向老师介绍活动的主题和大概情况,并谨言慎行,保持细心和耐心,对于自己的意思要表达清楚。

  3、效率方面。秘书处的工作大部分都是要立即或是一两天要做好的(包括借教室,以及配合帮忙等事务),因此,对工作完成的速度有很高的要求。而且有时会遇到突发状况,这就需要我们在顺利完成工作的同时,随机应变,提高效率,灵活的`处理工作。

  4、就我自己而言,虽然目前所做的工作不多,但已经对秘书处的整体职能和主要工作有了一定的了解。以后,在不与课程冲突的情况下,对于交给自己的工作,我一定会保质保量完成。相信自己以后随着工作逐渐增多,对秘书处的认识和感悟也一定会大大加深。

  最后,对于未来的工作,希望自己依旧保持着耐心和毅力,能够满怀激情的为秘书处这个集体贡献自己的一份力。

秘书处工作总结11

  20xx年已接近尾声,我院学生会秘书处本着积极配合老师,完善学生会的工作,认真服务同学的原则较好的完成了本学期的工作。我们改进不足,我们积累经验,我们不断总结,我们定会开展好下一学期的各项工作。

  下面是本学期秘书处的工作情况:

  一、迎新工作

  9月初,我们协助学生会、团委、社联的各个部迎接了20xx级新同学并为各个部制定了相应的名单。在迎新工作中我们承担了收取费用、分发收据、管理条幅以及其他工作用品的任务,我们认真仔细,做到了真正意义上的面面俱到。在后续工作中,我们组织新生装档案并对其整理归类,做到了有序有质量。为方便老师的日常工作,我们又制作了一系列有关新生的信息表格。使得老师和学生干部对学生的管理更加方便。

  二、国家奖、助学金的评定工作

  迎新工作告一段落后,我们又全身心投入到国家奖、助学金的评定工作中来。对于这项工作,我们要求自己对同学负责,信息必须准确无误。我们先后对09、10、11年级的学生成绩进行分班排名、总体排名并贴到我院信息公布栏公示,再把几个学期的成绩汇总得出综合排名供老师参考。另外,我们还需统计助学金的选票、学生成绩、获奖等情况,把其整合到有关助学金信息的表格当中去,供老师参考。我们本着诚实、诚信的原则,顺利的完成了这次奖、助学金的评定工作。

  三、量化工作

  量化对同学们的成绩排名以及奖学金评定起着至关重要的.作用,也是同学们非常关心的一件事。由于量化是评定奖学金的首要依据,每月各部的活动繁多,要加的分数是量大数小,因此量化也是最易出错的一个环节。为了避免较多的错误,我院学生会秘书处实行每月末统计量化,第二月初公布量化,第二月中旬根据同学们上交的错误小单核实后更正量化。这种有秩序的每月统计制大大减少了量化单中可能出现的细微错误。在统计量化的过程中,我们对同学负责,注意每一个微小的细节,避免出现错误,切实达到公平、公正,我们认真核实每个部上交的量化小单上的工作名称和人数,以杜绝不良现象的发生。

  四、其他工作

  (1)学生工作办公室的值班工作学生会秘书处为了更好的协助老师的日常工作,每天安排本部部员到学生工作办公室值班,具体工作包括打扫办公室的卫生以及老师随时分配的工作。

  (2)学生工作备品的管理学生会秘书处负责学生会工作所需的备品的管理,便于下次活动时使用。在大型晚会中,我们清点备品、保存备品、补充不足备品,使活动能够更加圆满的开展。

  (3)学生会的其他工作在迎新晚会中,我们承担了放音乐、催场、分发节目单、备品管理等重要的任务,虽然人手不足,但我们一人分担多项工作,努力完成自己的工作,为晚会的成功举办打下了良好的基础。

  在这一学期的工作中,我们有独到之处,我们有成功之处,我们也有不足之处,但更多的,是我们积累了宝贵的经验。我们定会继往开来,用我们真诚的心,严谨的行为迎接下一学期的学生工作。

秘书处工作总结12

  上半年,秘书处紧扣学生会中心工作,健全制度,规范管理,注重服务,综合服务、督促检查、催办落实、统筹协调、组织实施等方面下足功夫、做好文章,推动学生会各项工作高效顺利开展。

  一、增强大局意识,积极做好协调工作,确保中心任务顺利完成。

  能否服务大局是衡量秘书处工作好坏的首要标准。在学生会历次重大会议中,秘书处起草修改相关工作报告、做好会前筹备、会场布置及会议服务工作。秘书处充分发挥作用,上下衔接,左右协调,为工作的正常开展起到了中枢作用。

  二、增强服务意识,全力做好日常工作。

  这半年来,全体成员树立秘书处工作无小事的思想,勤工作,讲服务,办实事,重质量,任劳任怨做好各项日常工作。热情疏导,协调帮助解决一些成员工作中存在的困难和问题。

  三、增强管理意识,重点做好规范工作,建立高效运转的工作机制。

  秘书处是学生会连接上下的桥梁、协调内外的纽带,上传下达的中枢,工作面广量大,任务繁杂,秘书处主要把健全制度、规范管理、提高效率作为事务性工作的主线,一抓工作计划的制定与实施,整理各部门工作总结,在每学期开学初做好学生会主要活动的计划,做到目标明确、重点突出、责任明晰、整体推进,使学生会会议和活动有序开展。二抓督促检查,以上级制定的重要文件、召开的重要会议精神及确定的重点工作的落实情况秘书处人员和岗位进行合理分工,明确职责,并健全内部管理,如值日、值班的'安排,做到时时有人,使事情如期进行,定期上交的工作总结与计划,建立规范、合理、简洁的工作流程,做到忙而不乱、杂而有序,确保工作质量。此外,积极配合其它部门开展各项工作等。

  关于健全制度,我们制定了《基础医学院学生会章程》、《基础医学院学生会成员培养模式》、《基础医学院学生会积分制度》等等。

  纵观本学期的工作,我们秘书处全体成员基本上完成了各项工作。获得了荣誉,制造了影响,增强了自身的素质。但工作中也存在一些不足之处,我们今后将避免失误,弥补缺憾,进一步发挥潜力,在新的一年中,争取更大的成功。

秘书处工作总结13

  根据组织安排,我于20xx年x月派驻到省银行业协会协助工作。一年来,在省银行业协会领导和同事们的关心帮助下,我及时转变工作角色,自我加压,刻苦勤奋工作,较好地履行肩负的工作职责,圆满完成各项工作任务,取得良好成绩,现将20xx年主要工作情况总结如下:

  一、认真努力学习,及时转变工作角色

  派驻到省协会协助工作后,我意识到工作岗位和工作内容的改变对自己提出了新的更高要求,必须系统认真学习,提高自己的工作业务能力,才能适应省协会工作的需要。我在学习上注重“三个加强”:一是加强政治学习,通过协会秘书处组织的党群众路线教育和结合自已的工作认真学习,深刻剖析,不断提高自己的思想政治觉悟和政治理论水平。二是加强业务知识学习,通过各种形式认真学习监管文件精神和各类业务知识,虚心向协会领导和同事们请教,切实提高自己的业务技能,使自己能够及时转变工作角色,按照协会的工作精神和工作部署,圆满完成各项工作任务,三是加强管理知识学习,通过不断的学习、探索,不断的提高自身的组织和协调能力。

  二、依托各种平台,各项主题活动扎实有效开展

  在协会秘书处工作期间,在协会领导的正确引领下,在同事们的共同努力下,依托各种平台,与各专委会、中银协、市金融办、省银监局、浙报媒体等单位保持良好沟通,争取各项工作主动,刻苦勤奋、认真努力工作,完成了各项工作任务,取得良好的工作成绩。在银行自律方面:在省银监局法规处指导下,一是首次起草并组织全辖61家银行业金融机构和9家地市银行业协会共同签署《浙江省银行业诚信公约》,全省近万家银行网点均张贴了“公约”公告,同时向社会公布了61家会员单位“不规范经营行为实名举报电话”;制定《浙江省银行业违规经营行为实名举报电话暂行管理办法》,近50家、省市级媒体进行报道或转载,扩大社会影响力。二是在征求会员单位基础上,参与梳理修订《浙江省银行业从业人员流动公约》。三是提出合理性建议与需求,在协会网站成功建立了“审慎录用人员”平台,进一步规范银行业从业人员流动制度,维护行业秩序。在银行开展各种宣传方面:一是牵头负责全面部署开展20xx年度4-7月“普及金融知识万里行”活动,其中策划宣传指定日的实施方案、集中宣传日巡访督导;做好整个活动的总结和数字上报工作,得到中银协会议上的表扬,并在中银协官方网站消费者权益保护专委会下“普及金融知识万里行活动快讯”版块上连续刊登,整个活动受众客户量1316143人,发放宣传资料1406895份,《钱江晚报》、《都市快报》、浙商网等媒体纷纷进行宣传报道。二是6月份始全程参与银监局与省协会组织的浙江省银行从业人员消费者权益保护知识竞赛,举办了50家会员单位150名参加的预赛与10支代表队的参加的初赛,并组织参加全国消保总决赛,最终浙江代表队获团队三等奖的佳绩。其中参与省局骨干统一编制试题和阅卷,与中银协、省局等部门的前期沟通和协调,参与各项打分表设计和统计、组织7位优胜选手集中封闭训练等各项前期准备工作,和后期的成果总结。三是配合银监局组织“防范和打击非法集资宣传教育日”活动,发放了1万份活动折页,33家银行参与活动;在评选检查方面:在各部门的共同努力下,一是对14家符合申报条件的.“20xx年度百佳文明规范示范单位”机构和39家“20xx年文明规范服务千佳示范单位”进行了全覆盖检查(复查)验收工作,其中5家“百佳”候选单位已上报中银协复查验收。其中我主要参与陪同中银协检查组对5家“百佳”候选示范单位的检查验收,参与系列总体情况的报告,参与前期准备工作和完成部分检查整改建议书,负责分组百佳检查报告。二是对大堂明星经理参与测评工作和总结工作。三是举行“爱在银行金秋有约”青年联谊活动,39家会员单位约355人次单身青年员工参与本次活动,增进了青年员工间的感情和友谊;在浙江辖内首次组织银行业20xx年度履行社会责任情况的专题调研与“浙江银行业履行社会责任在行动系列报道征文”活动,《浙江银行业与责任同行》和《浙江银行业与小微共成长》2篇文章分别于5月9日和11月19日刊登在《浙江日报》上,提升了浙江银行业的社会形象。四是组织带领五家会员单位代表赴中银协参加文明规范千佳示范单位表彰会议,配合中银协做好浙江省39家“千佳”文明示范单位领取获奖牌匾工作,做好浙江银行业“20xx年度中国银行业文明规范服务千佳示范单位”的表彰工作,促进浙江银行业各项工作发展。

  三、严格要求自己,促进工作发展

  我严格要求自己,在工作中做到三心二个注重,改进工作方式方法,努力搭建各种平台,始终把维护协会形象放在第一位,注重沟通协调,开展的几项活动均得到中银协的认可,分别在中银协的官方网站上发表。同时,消保竞赛获得佳绩,为明年的工作奠定了扎实的基础。

  20xx年,我在省银行业协会工作,开阔了工作视野,提高了工作能力,增加了工作经验,深感受益匪浅,谨向协会领导和同事表示的衷心感谢。在今后的工作中,我要继续努力学习,依托各专委会平台,尽职尽责工作,积极发挥作用,为协会的发展尽自己微薄之力。

秘书处工作总结14

  时光匆匆,半年结束,我们也都纷纷地进入了高年级。回首这半年,我们也曾不懈努力,勤奋工作;也曾思考过,进行了反思与讨论;也曾探索过,寻求更好的结果。夏日炎炎,浮瓜沉李,我们带着一年的经验与结果,在系部老师的领导关怀下,我们秘书处完满的完成了半年的工作,在总结经验的基础上不断创新,使工作做到尽善尽美。秘书处的本身职责决定着我们的工作性质,便是在细微之处发挥着应有的作用。以下是我部对20xx年的工作总结:

  一.认真完成本职工作:

  1.秘书处将继续依照学生会工作宗旨,在学生会章程的指导下,认真做好本职工作,努力完成其工作职能中的职责,及时完成既定任务,同时努力将工作能力提升到一个新的水平。

  2.努力演好桥梁角色秘书处作为连接其他部门的纽带和桥梁,地位举足轻重。在学生会工作中扮演着桥梁的角色,起着枢纽的作用。作为秘书处中的一员,我将做好主席团与各部门之间的上情下达,下情上报工作。具体是,一方面及时将主席团的决策传达到各个部,另一方面将各部门的情况包括工作计划、工作进程、活动方案等准确地反馈至上级,以便主席团作出安排和调整。

  3.本学期秘书处按着规范,标准的制作了团委及学生会各部门文件。比如迎新、学生会招新、新老生交流会、篮球赛、风采女生、韩瑞大学交换生交流会、元旦晚会等等活动,我们都有按照流程工作。①文件整理秘书处定期地将学生会有关部门相关文件(迎新、学生会招新、新老生交流会、篮球赛、风采女生、韩瑞大学交换生交流会、元旦晚会)进行整理存放,进行存档登记。②资料管理

  学生会成员的档案资料(迎新、学生会招新、新老生交流会、篮球赛、风采女生、韩瑞大学交换生交流会、元旦晚会)管理,按部门职能分门别类,仔细的管理好办公室里的档案资料。

  3.会议记录、会议签到

  本学期我部继续制作学生会会议记录,并本着认真、严格的态度对出席情况进行了登记,在每次例会前统计出当次的考勤情况给负责老师过目。学生会日常事务管理,学生会将每周召开一次例会,秘书处认真做好会议记录,各部门的上周工作总结及下周工作计划将由秘书处整理归档。

  4.活动新闻稿

  我部门本学期对系部的活动进行拍照,写新闻稿的方式记录下来,作为活动存档并且部分上传学校网站,以便于学生会工作成果及时展示,以及与本系同学和其他系部进行交流学习。已经上传的新闻稿有迎新、学生会招新、新老生交流会、篮球赛、风采女生、韩瑞大学交换生交流会等。

  5.联系其他部门,收取了院系举办活动的相关材料。

  6.相关文件制作

  学生会举办的相关活动,我部负责嘉宾牌、请柬的制作及发送。

  7.备品准备

  学生会举办活动时,我部负责准备了活动或会议嘉宾牌、小垫、水、笔等所需备品。

  二.本职之余,互相帮助

  在完成自己部门工作之余,秘书处的`成员没有忘记学生会是不可分割的大家庭。各部门之间只有互相帮助,相互协作,才可以将工作开展的顺利完美。所以本学期我部尽力配合着各部门工作,再有需要的时候主动地提供了帮助。秘书处除了做好本职工作外,在其他部门组织活动时给予大力支持和配合。在必要时可协助各部门的活动准备与实施,以保证活动的顺利进行与开展。三.成绩之外,新的方向在等待

  我们都知道成绩只属于过去,在我们眼前等待的是明天。至于过去,我们会将好的工作方式继续,将不完善的地方改进,将保守的方式创新。相信在我们大家的共同努力下,年轻的学生会创造出有自己特色的校园团队文化。

  当然,除了成绩,我们也有不足。秘书处会总结经验教训,以更加努力的姿态面对对接下来的工作。

秘书处工作总结15

  20xx—20xx学年上学期我院秘书处,在学院领导和主席团的带领下,本着完善学生会工作,服务学生的原则,完成了既定工作并组织参加了一定的学生活动,引导了院学生工作的发展,协调了学生会各部门的工作,为同学们提供了优质的服务。秘书处为了总结经验,继往开来,开展好下一学期的各项工作,现向领导详细汇报秘书处在这一学期之内的工作情况:

  一.主要工作及活动情况

  1、部内资料整理工作内容

  (1)拟定学生会日常文件并负责学生会所需材料的打印及下发给各个部门

  (2)协助主席团处理学生会日常事务并撰写有关文件

  2、协助与协调工作

  (1)负责学生会的信息传达,安排通知各部门、学生会各种会议和重要活动

  (2)发挥学生会组织的“桥梁”作用,做好学校与学生的“上情下达,下情上传”沟通作用

  3、其他工作

  定期整理学院领导、学生会办公室物品的卫生和保管办公室钥匙

  二.问题及改进

  1、部内整理资料部分

  各部门及领导人数较多,未及时通知到位,或未将材料下发到本人手里。下学期将会分成小组。主要分别负责下发材料和通知

  2、协调工作部分

  秘书处的本职工作中所发挥的“桥梁”作用为发挥到实处,导致一些事务有所偏差。下学期我们将努力将这一作用发挥到极致,使得各个部门与学院领导及学生会领导关系融洽。

  3、其他工作部分

  整理办公室卫生,有时因整理不及时,使得领导们在一个不整洁的环境工作。还包括管理办公室钥匙有时会因某个人的失误使得其丢失。下学期我们将严谨对待值日不及时的问题,将办公室钥匙交于认真可靠的人保管

  三.展望未来

  秘书处在实践中不断成长,努力提高自身水平,为以后的工作积累了有益的.经验,在新学期的工作中我部将在院团委的领导下总结经验,找出不足吸取教训,发扬以往的优良作风,恪尽职守,再接再厉,并努力提高部门工作水平,更好的为学生会服务,将学生会推向一个更高的层次。我们相信在学院及学生会领导的指引下,在我们全体干事的共同努力下,秘书处的工作会更好!