卫生站的总结

时间:2023-03-03 11:01:44 总结 投诉 投稿

卫生站的总结13篇

  总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,快快来写一份总结吧。那么你真的懂得怎么写总结吗?以下是小编为大家收集的卫生站的总结,希望对大家有所帮助。

卫生站的总结13篇

  卫生站的总结 篇1

  xx年xx社区卫生服务工作,在街道领导的高度重视和社区居民的大力支持下,社区卫生工作按照上级文件精神和社区年度工作计划结合本社区的实际状况,组织开展了清理家园活动、卫生宣传活动和多次灭蟑、灭蝇等活动,这些卫生活动均取得了预期效果,受到了社区居民的好评。现将xx年度社区卫生工作开展状况总结汇报

  一、开展清理家园活动

  为迎接两会的顺利召开,组织社区保洁员开展清理家园活动。在这次活动中保洁员共计清理垃圾杂物等高达2于吨,从而净化了社区的卫生环境,受到了社区居民的高度赞扬。这次以开展清理家园为主题的活动中,增强了保洁员们的荣誉感与职责感,使他们能够在自觉自愿的状态下尽职尽责的完成好社区的保洁工作,有效的提升了社区保洁工作的服务质量。

  在迎接建国六十周年庆典之际,为使社区的卫生环境再上一个新台阶,让喜迎国庆的人们在干净整洁的社区环境中晨练、唱歌、散步、交谈做到干干净净迎国庆。我要求保洁员对社区的卫生死角,楼道,楼门口,扶梯,窗户等地进行彻底打扫和清洗,对完成状况进行严格检查,对完成质量进行评比。绝不走形式走过场,高质量严要求的完成了这次环境卫生治理工作。

  二、全年开展多次灭蟑、灭蝇活动

  xx年是传染病多发的一年,从世界卫生组织到我国卫生组织都十分重视对传染病的防控工作。作为国家和社区的基层卫生工作人员,深知自己工作在第一线的重要性,抓好社区卫生环境工作从基层做起,从我做起,从小事做起。为此,我先后多次组织了在社区开展灭蟑、灭蝇活动,每次的入户率都是高达90%以上。个性是在炎热的夏季,为减少和预防疾病的.发生,我安排社区保洁员对筒子楼,车棚、垃圾站、卫生死角等容易孳生细菌地方进行每月至少两次的喷药和消毒工作,重点消除蚊蝇,传染病等隐患的再次孳生。

  三、广泛开展卫生宣传工作

  作为社区卫生工作的负责人,广泛开展卫生健康宣传工作,普及卫生知识,抓好环境卫生综合治理,是我的职责。xx年4月份,组织开展了以每季一研究。局党委对创建国家卫生城市工作十分重视。一是调整充实了以局长人组长,班子成员任副组长,主要科室部负责人为成员的每周一活动。每周一抽查。我局建立检查考核机制,及时制定了《创卫工作考核办法》,坚持将创卫自查、抽查、明查、暗查、定期和不定期集中查有机结合,建立健全了创卫的长效机制。在各单位进行经常性自查的基础上,每周由办公室对单位进行一次抽查,并随机成立以政治(警务)部为主的检查组对局属各单位进行不定期的集中检查。自查、抽查、检查工作不搞形式、不走过场,专挑开展干警职工卫生科普知识培训,普及率达100%;定期对单位干警职工进行健康检查,认真贯彻执行《十堰市城区公共场所禁止吸烟暂行规定》。四是深入贯彻《公民道德建设实施纲要》,广泛开展公民道德教育和实践活动,提高广大职工的道德意识和自律能力,把思想道德建设贯穿于创建国家卫生城市工作的全过程。从而使全体职工清楚地认识到,组织干部群众革除各和危害健康、污染环境的不礼貌行为。开展了整治城市“十乱”(乱吐、乱扔、乱放、乱贴乱画、乱踩乱窜、乱搭乱挂)行为,规范了城乡居民礼貌卫生行为。

  卫生站的总结 篇2

  一年来,在县卫生局和xx卫生站的业务指导和村委的领导下,我站遵守国家法律、法规,严格执行上级有关政策和相关文件精神,恪守卫生职业道德,卫生站的正确领导下圆满完成了各项医疗保障工作,取得了一定成绩,也存在不足之处,为了扬长补短,更好地开展工作,现总结如下:

  一、业务开展

  我站医护人员牢固树立以人为本的理念,并把这种理念引入医疗服务之中。今年以来,村卫生站门诊量xxxx人次,急诊xx人次,输液、打针xxx人次,出卫生宣传板报x期,发卫生防病宣传小册子x次xxx余份,没有发生过一起因救治不及时而引起矛盾的事情。各项业务收入达xxxxx元。其中全年防保收入xxx元、其中进行新农合减免xxxx人(次),在疾病控制方面克服人员多、流动性大的不利因素,全村共接种麻疹疫苗xxx份,麻疹普种率达98%,最大限度地预防麻疹的发生。积极稳妥地开展新农合医疗服务,最大限度地为全村广大干群的.健康保驾护航。

  工作中态度和蔼,做到了微笑服务,把接待患者热心、诊治疾病细心、解释病情耐心的“三心”服务贯彻到医疗服务全过程。坚持随时主动上门服务,坚持每季度通过板报宣传预防老年病知识,坚持医疗文书规范化管理和完善保健制度。

  二、完成其他任务工作情况

  能完成上级下达的各种预防接种疫苗计划免疫任务。能及时发现、报告各种传染病和转诊肺结核患者。力争做到“早发现、早报告”!在预防口足手病和xx流感宣传和防治方面,一切行动听从指挥在合作医疗方面,由于宣传到位,我村参加合作医疗人数95%以上,并能按照上级要求按户填写,清楚明白,并能逐月上报,没有误差。按照上级要求对门诊房舍进行了整修改造,我村卫生站通过了上级验收,达到了符合要求的条件,顺利地通过了验收。

  三、医疗事故及医疗纠纷情况

  由于我站严格遵守医疗法规,工作中态度和蔼,做到了微笑服务,把“接待患者热心、诊治疾病细心、解释病情耐心”的“三心”服务理念贯穿到医疗服务全过程,坚持随时主动上门服务,坚持医疗文书规范化书写管理,全年没有发生一例医疗事故或者医疗纠纷。

  成绩只能代表过去,我站全体人员一致表示,争取在新的年度,把村站的工作提升到一个新的高度。

  卫生站的总结 篇3

  实习伊始,科室主任先给我介绍了下现在信息化建设的内容让我有大体上的了解,在主任的介绍下,让我觉的教室里学的东西太少太少了,在医院信息应用的太广泛了。好多都是所不熟知的。现在信息化建设在做的工作主要有区域卫生数据交换平台、区域电子健康档案与传染病专项电子档案系统、区域医院系统(his系统)、区域体检协同共享平台、区域健康体检管理平台、区域pacs系统、责任医生移动随访、移动门诊输液室管理系统、“健康面对面”ip科室电话、决策统计与分析系统、健康门户、区域双向转诊、绩效考核管理系统、数据共享接口改造、社区药物使用监控系统、远程会诊系统、电子病历与临床路径、血液监管系统、平台配套硬件建设。除了这些主任先让我自己去熟悉这些系统和软件的内容和管理模式。

  主要收获:

  1、各系统完成验收报告的阅读

  实习开始的一段时间里阅读了很多济南卫生信息化建设项目的完成验收报告。主要文献有:《xx市卫生数据中心详细设计档案》、《个人电子档案信息系统分析说明》、《区域双向转诊系统设计分析》、《区域pacs信息系统的建设标准与规范》通过对于这些文献的阅读,我对济南卫生信息化建设的项目有了大概的了解,知道了卫生信息化建设要实现的内容,在将来会给老百姓就医带来的方便和医生看病的时候的简便。而且懂得了这些软件在设计的时候考虑到的问题。让我对软件设计需求分析有了更广阔的认识。

  2、 程序软件的熟悉与应用

  当然在看了一些项目的建设设计后,也开始对软件的应用和设计进行了操作。因为信息系统软件都是以外包的形式的。所以很多软件不是自己设计写的,而做出来的软件是不是符合我们的的需求和系统的可操作性需要自己的实验和操作,所以我和科室里的前辈一起对已经完成的系统进行实验性的操作。比如xx公司的电子健康信息档案、健康银行等系统。在我们操作的过程中发现了不少的问题,有程序设计的漏洞,有操作的不规范也有逻辑上的问题!更多的是因为公司对医疗服务事业的流程不了解所导致的错误。我们通过自己的操作发现问题后,与设计公司联系,然后他们的程序员过来对软件进行改进并进行更新。我在操作这些软件的过程中更好的了解设计这些软件的思路和医疗所需要的是什么样的软件。与程序员沟通的过程对专业知识有了更加进一步的认识和巩固,也学到了更多小技巧,这些技巧都是实打实的用于真正大型程序设计时候用的。

  3、 城市信息化建设管理的认识

  xx市卫生信息化建设是以区域化建设为主题的。然后按分级分步的形式发展济南的卫生信息化。作为全国的卫生信息化试点,发展的过程都是自己一步一步摸索出来的,中间有过困难,有过曲折。但在领导的指点下,还是发展的很成功的。x月26日下午,卫生信息化工作现场会在召开。xx市基于一卡通和数据交换平台实现健康档案共建共享,以及远程网络医疗等卫生信息化建设成果,通过网络视频和现场系统操作演示的方式在大会上进行了实景直播。xx社区卫生服务中心全科诊间、xx医院住院医生工作站和icu重症病房参与现场展示。会后,展示的内容得到了卫生部领导和全国参会厅局长的高度评价,卫生信息化被称为“典范”和“看到了信息化的未来”。

  近年来,在卫生部医改信息化试点和“国家数卫生”样板示范区项目的有力推动下,我市卫生信息化建设进程不断加快,重点在标准社区服务、新型医疗服务、新式公卫服务、新颖公众服务、创新卫生管理等方面进行了探索,信息化应用水平快速提升,呈现了以地市为建设区域,一卡通加数据中心为共享架构、全面实施互联共享,基层卫生机构信息化率较高,健康档案和电子病历共建共享,远程会诊全面覆盖,农合制度市级统筹实现跨县区实时结算,区域系统优先推行,公众服务广泛重视、卫生管理手段创新等鲜明的特点卫生信息建设初具规模,全市卫生信息化率达到较高水平,建设速度处于全省前列,卫生信息化发挥了助推医改、服务健康的重要作用。

  在卫生局实习的这一段时间里我收获了很多,认识到自己身上存在的很多问题。总体觉的自己的.动手能力和数据分析能力还是不错的,能够举一反三。科室里需要做的地方我都可以帮的上忙。实习过程中接触了更多的语言用法,主要还是对于pb的运用。虽然学过pb,但对于pb的用法有了新的认识,进入了一个全新的领域,这让我知道在大学里学习的东西还是比较少的,更多的还是要自己去动手自己去学习的,我们学到的应该是再学习的能力。我觉的在阅读那些需求分析的时候发现自己的对于这方面的知识还是有缺欠的,对于文章的写作方面还是有待提高的。虽然以前就认识到了这个问题,且在弥补这方面的不足。但是还是没有达到很好的效果。而这个以后在社会工作当中是常常会用的到的,所以在以后的日子里要在这方面多多练习和学习,相信在以后的日子里会有比较不错的进步的。

  卫生站的总结 篇4

  20xx年,我站在卫生局的正确领导下,严格执行《国家基本公共卫生服务规范(版)》认真贯彻落实《包头市20xx年基本公共卫生服务项目工作方案》以及卫生局各类文件精神,加强内部管理,严抓基本公共卫生服务项目工作,充分调动全站职工的工作积极性和主动性,取得了较好效果,现将我院基本公共卫生服务项目工作总结汇报如下:

  一、基本公共卫生服务项目开展落实情况

  (一)、居民健康档案工作

  根据《20xx年基本公共卫生服务建立居民健康档案项目工作方案》要求,在区卫生局统一部署下,我院于今年3月份开展了20xx年建立居民健康档案工作。

  一是争取领导重视,搞好综合协调。为迅速落实建档工作,我院多次向办事处居会等基层管理组织单位进行协调与沟通,得到党委政府的大力支持,分管领导亲自组织召开协调会,亲自安排部署,使居委会对居民健康档案工作十分重视,每个辖区都安排专人负责协助建档工作。

  二是加强组织领导,落实工作责任。为确保居民健康档案工作的顺利进行,我站专门成立了由站长任组长的居民健康档案工作领导小组,加强整个街道居民健康档案工作组织领导,制定了操作性强、切实可行的实施方案。成立专门建档工作小组和居民健康体检小组相互积极配合采取进入户调查统一体检服务的方式为居民建立健康档案建档工作。

  三、是加大宣传力度,提高居民主动建档意识。为提高我辖区居民主动参与建档意识,我站大力宣传发放各类宣传材料让每一名社区居民了解居民健康档案,积极主动配合我院建档工作小组顺利完成居民建档工作。

  四、加强人员培训,强化服务意识。为确保居民健康档案保质保量完成,我站对每一名参与居民健康档案建立的工作人员进行了多次业务培训,让每一名工作人员熟悉居民健康档案建立的重要性和必要性,熟练掌握自己的本职工作和建档程序。

  截止20xx年11月底,我站共为七社区居民建立家庭健康档案纸质档案3974份,并把纸质居民健康档案完善合格录入居民电子健康档案系统。

  (二)、老年人健康管理工作

  根据《包头市20xx年基本公共卫生服务老年人健康管理项目工作方案》及区卫生局要求,我院开展了老年人健康管理服务项目。

  一、结合建立居民健康档案对我街道65岁及以上老年人进行登记管理,并对所有登记管理的老年人免费进行一次健康危险因素调查和一般体格检查及空腹血糖测试,并提供自我保健及伤害预防、自救等健康指导。

  二、开展老年人健康干预。对发现已确诊的高血压和2型糖尿病患者纳入相应的慢性病患者进行管理;对存在危险因素且未纳入其他疾病管理的老年居民进行定期随访,并告知该居民一年后进行下一次免费健康检查。

  截止20xx年11月,我院共登记管理65岁及以上老年220人。并按要求录入市居民电子健康档案系统。

  (三)、慢性病管理工作

  为有效预防和控制高血压、糖尿病等慢性病,根据《包头市20xx年基本公共卫生服务慢性病管理项目工作方案》及区卫生局要求,我院对我社区居民的高血压、2型糖尿病等慢性病建立健康档案,开展高血压、2型糖尿病等慢性病的随访管理、康复指导工作,掌握我街道高血压、2型糖尿病等慢性病发病、死亡和现患情况。

  1、高血压患者管理

  一是通过开展35岁及以上居民首诊测血压;居民诊疗过程测血压;健康体检测血压;和健康档案建立过程中询问等方式发现高血压患者。

  二是对确诊的高血压患者进行登记管理,并提供面对面随访,每次随访询问病情、测量血压,对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。

  三是对已经登记管理的高血压患者进行一次免费的健康体检(含一般体格检查和随机血糖测试)。

  截止20xx年11月,我站共登记管理并提供随访高血压患者为204人。并按要求录入居民电子健康档案系统。

  2、2型糖尿病患者管理

  一是通过健康体检和高危人群筛查检测血糖;建立居民健康档案过程中询问等方式发现患者。

  二是对确诊的2型糖尿病患者进行登记管理,并提供面对面随访,每次随访要询问病情、进行空腹血糖和血压测量等检查,对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。

  三是对已经登记管理的2型糖尿病患者进行一次免费健康体检(含一般体格检查和空腹血糖测试)。

  截止20xx年11月,我站共登记管理并提供随访的糖尿病患者为125人。并按要求录入居民电子健康档案系统。

  (四)、健康教育工作

  一是严格按照健康教育服务规范要求,认真贯彻落实区卫生局及上级部门的各项健康教育项目工作。采取了发放宣传材料、开展健康宣教、设置宣传栏的各种方式,针对重点人群、重点疾病和我苏木主要卫生问题和危险因素开展健康教育和健康促进活动。

  今年共举办各类知识讲座和健康咨询活动15次,发放各类宣传材料12200余份,更换宣传栏内容48次。

  (五)、传染病报告与处理工作

  一是依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理规范》以及传染病报告与处理规范要求,建立健全了传染病报告管理制度。

  二是定期对本单位人员进行传染病防治知识、技能的培训;采取多种形式对我街道社区居民进行传染病防制知识的宣传教育,提高了社区居民传染病防制知识的知晓率。

  三是依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理规范》要求严格执行传染病报告制度。

  二、基本公共卫生服务项目工作中存在的`困难

  20xx年基本公共卫生服务项目工作虽然取得了一定的成效,但也存在如下困难:

  (一)、基本公共卫生服务项目资金投入不足,制约了基本卫生服务的发展。

  (二)、人才缺乏,全科医师人员不足,影响了基本公共卫生服务项目的开展进度。

  (三)、缺乏有效的激励机制,降低了社区卫生服务机构工作人员工作热情。

  (四)、居民基本卫生服务认识存有距离,上门建档和随访主动配合存在一定困难。

  三、下步工作打算

  (一)、争取地方政府支持,强化职能,加大基本公共卫生服务项目资金投入。

  (二)、加大宣传力度,认真开展基本公共卫生服务项目工作,通过宣传—吸引—再宣传,以逐步改变社区居民的陈旧观念,促使其自愿参与到社区卫生服务中来。

  (三)、加强专业技术队伍建设,提高基本公共卫生服务水平。

  (四)、配套合理的激励机制,提高工作人员工作热情。

  (五)、落实各项服务规范、强化各项规章制度,推动基本公共卫生服务项目可持续健康发展。

  在卫生局和上级各部门的督促和指导下,我站全部员工将在以后的工作中更加努力积极、开拓进取与时俱进的精神,不断的创新思维精心组织力争将各项工作做得更好。

  卫生站的总结 篇5

  在上级xxx门的政策支持和在县卫生局的统筹领导以及镇政府的关心帮助下,我卫生室在我村及周边地区为广大患者提供了更高质量的医疗服务,卫生室得到了大力发展,随着新型农村合作医疗制度的大力实施,民生工程的积极推进,以及乡村医疗机构体制建设的不断完善,我室规模不断壮大,医疗设施逐渐健全,各项建设趋于正规。

  过去的一年,积极参加县卫生局定期举办的'业务培训,学习业务知识,了解关于乡村医疗工作的相关政策。在上级xxx门的监督管理下,接受省乡村医生考核,并通过业务考评和职业道德的评定。自10月受聘县村卫生室公益性岗位,从事公共卫生工作以来,根据聘用合同的工作内容和要求,严肃认真的开展工作,截止于12月31日圆满完成了各项公益性任务。

  基层卫生组织发展的同时,我个人的临床经验也有进步,来我室就诊的患者多数为本地村民,疾病种类涉及各大科目,经过不断地学习和反复的实践,对于常见病诊断的准确性不断提高,医治更加及时有效,保障了患者的健康。

  卫生站的总结 篇6

  本卫生站在夏院长·邹院长·余院长·赖院长以及卢书记·熊主任·李主任等各为领导的引导和指导下,在各村站的热心帮助和支持下,认真的完成20xx年公共卫生服务项目中的各项任务。

  一·组织管理:有本村的基本情况表以及本村村委成员的人员名单及通讯联系方式,对中心卫生院安排的各项工作及时村委领导汇报,积极参加中心卫生院组织的各种培训及会议认真做好各项工作笔记及开会记录,做到不缺席,不早退。对下乡从事的各项公共卫生作好记录,认真填写各种报表,建立好本村站的物质台账,做好本村本年度的死亡人口登记并逐一上报。做到工作场所整齐清洁,不乱堆乱放。

  二·健康档案:做好本村本年度人口登记,本年度本村总人口880人,出生6人,死亡9人,没有买型新农村医疗保险的18人。完成本年度规定建档率70%建档人数达620人,做到档案真实,完整,个项目齐全,定期更新各档案内容。

  三·健康教育:本年度本卫生站在健康教育方面做到了定期张贴健康教育宣传资料20余种并留存备查,定期为村民做健康知识讲座如:【老年人膳食指南】【高血压的自我保健】【什么叫高血压】【狂犬病】等健教内容,做好每一次讲座的记录,做好每期健康教育专栏并及时更新内容。

  四·预防接种:儿童管理,分年分组,做好0—6岁儿童登记,记录好每个儿童的情况。本年度本村0—6岁儿童共62人,外出22人,定期通知各儿童做各种预防接种。对20xx年脊髓灰质炎强化免疫和麻疹疫苗查漏补种做好摸底,并做好接种情况的登记。

  五·孕产妇管理:做好本村本年度15—60岁妇女登记并分年分组,本年度本村15—60岁妇女共266人,外出165人。本年度本村孕妇6人,做好每个孕妇的管理,新生儿及孕产妇的产后7天随访和42天随访。

  六·传染病管理:建立传染病登记本,做好本年度的传染病登记,填写好门诊日志,本年度本村站为被狗咬伤的村民处理伤口并做狂犬病疫苗接种4人次,药品均来自中心卫生院,处理突发性公共卫生事件2起,填写死亡登记报告9人次,每月月初对本卫生站的医疗废物进行焚烧深埋处理,并做好记录。

  七·老年人管理:做好老年人的登记管理,对65岁以上的.老年人进行分年分组等级造册,并记录好每一位老年人的外出情况,做好老年人的病因病况的登记及联系电话,本年度65岁以上的老年人99人,外出9人,通知全村老年人体检查血达82人次。

  八·慢性病管理:做好本村高血压糖尿病病人的登记,做好每年4次的随访记录,做好本村精神病人的登记,对此进行动态管理,并随时联系其家属。

  九·食品管理:对本村境内的食品店,伙食团及餐饮门店逐一进行登记,对本村村民的饮用水进行有效的检测,随时向中心卫生院报告本村10桌以上的群体性聚餐事件,对群体性聚餐事主进行登记,对餐饮负责人进行登记并留存电话,本村本年度报告群体性聚餐事件12起。

  作为一名乡村医生,医疗界的最低层,我深知我身份的卑微——医疗安全没人管,一家人生活没有保障,养老保障就更不要谈,今天都20xx年9月29日了基药款一分也没有给我们发,但是为了生活我还是要积极的面对现实。我相信党的十八大会议后一切都会好的。

  卫生站的总结 篇7

  一、卫生院基本情况

  (一)人员情况:人员编制人,在职职工人,聘用人;执业医师人,执业助理医师人,护士执照人;中级职称人,初级职称人;从事妇幼保健人,产科临床人;专职检验人员人。

  (二)硬件设施:业务用房约m2,设有儿保门诊、妇保门诊、门诊综合治疗室、观察室、病房、抢救室、待产室、分娩室、手术室、检验室、药房、B超、阴道镜、乳腺诊断仪、微波治疗仪、心电监护仪、麻醉机等。

  (三)妇幼保健网络能力建设情况:

  二、工作开展情况

  (一)院内工作开展

  1、院内妇女儿童保健门诊工作:设置(人员、设备)及工作开展情况(妇女保健、儿童保健、高危孕产妇筛查、体弱儿管理等情况)。

  2、院内产科病房工作:住院分娩、平产、难产、剖宫产、高危转诊情况、四术(上环、取环、男扎、女扎)、引产情况。

  3、巩固(或)创建爱婴医院工作开展情况:住院分娩新生儿皮肤接触、早开奶、早吸吮、母乳喂养知识宣教、母乳喂养技巧指导、母乳喂养支持组织等。

  4、《出生医学证明》管理:出生医学证明发放率、废证率、证明管理情况。

  (二)全乡妇幼保健管理、培训、督导、项目实施及健康教育

  1、妇幼保健管理工作开展情况

  (1)、工作落实、安排;

  (2)、例会、培训(以会代训);

  (3)、入村督促指导、整改情况;

  (4)、健康教育(宣传活动、宣传栏、讲座,发放健康宣传资料及受益人数等)。

  2、项目工作开展及完成情况

  (1)、基本公共卫生项目工作:

  ①孕产妇健康管理(孕期规范检查、产后访视、高危筛查等);

  ②儿童健康管理(规范体格检查、体弱儿管理等)。

  (2)、“降消”项目工作:

  ①领导组织、支持组织(绿色通道)、技术指导小组的建立情况;

  ②孕产妇转诊急救情况;

  ③人员培训情况;

  ④“降消”、“三基”培训及考试。

  (3)、农村孕产妇住院分娩补助项目工作:住院分娩补助,限价收费执行情况、受益人数及补助金额。

  (4)、免费增补叶酸预防神经管畸形项目工作:发放人数、随访、服药等情况,知识知晓率、依从率等。

  (5)、新生儿疾病筛查工作:血片采集例数,可疑阳性例数,确诊阳性及阳性个案管理情况。

  (6)、预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播工作:孕产期艾滋病、梅毒、乙肝检测及阳性病例报告、治疗、随访管理情况。

  三、全乡(镇)主要妇幼卫生工作指标完成情况

  (一)孕产妇保健:

  xxxx年全乡产妇总数人,活产数人。

  1、住院分娩人,住院分娩率%,与上年同期相比(下降或上升)个百分点(xx年住院分娩率%),按上级下达的指标要求(%),完成指标要求。

  2、产前检查人,产检率%,与上年同期相比(下降或上升)个百分点(xx年产前检查率为%);

  3、孕产妇系统管理人,系统管理率%,与上年同期相比(下降或上升)个百分点(xx年孕产妇管理率%)

  4、xxxx年共筛查出高危孕产妇人,筛查率%,与上年同期相比(下降或上升)个百分点(XX年高危孕产妇筛查率%)。

  5、高危产妇住院分娩人,高危产妇住院分娩率%,与上年同期相比(下降或上升)个百分点(XX年高危孕产妇住院分娩率%)。

  6、新法接生人,新法接生率为%,与上年同期相比,了个百分点(XX年年新法接生率%)。

  7、孕产妇血红蛋白检测人,中重度贫血患病人,患病率%。

  (二)儿童保健:

  xxxx年7岁以下儿童人,5岁以下儿童人,3岁以下儿童人。

  1、7岁以下儿童健康体检人,儿童保健覆盖率为%;

  2、3岁以下系统管理人,系统管理率%;筛查出高危和体弱儿童人,体弱儿管理率%。

  3、7岁以下儿童血红蛋白检测人,中重度贫血患病人,患病率%;

  4、5岁以下儿童体检人,中重度营养不良人,营养不良患病率%;

  5、婴儿死亡人,死亡率‰,与上年相比下降了个千分点(XX年年婴儿死亡率‰);按上级下达的指标要求(‰),控制在指标要求内。

  6、5岁以下儿童死亡人,死亡率‰,与上年相比下降了个千分点(XX年年5岁以下儿童死亡率为‰)。

  7、新生儿破伤风发病例,新生儿破伤风发生率为‰。

  四、目前存在的`主要问题及困难

  就本年度未能如期完成的工作,分析原因、找出制约因素和在工作实施中的困难。

  五、下步工作打算(工作计划)

  针对存在的困难及问题结合现状,提出下步整改措施。

  卫生站的总结 篇8

  襄阳市医疗保险管理局在市委、市政府和市人社局党委正确领导下,紧紧围绕省、市下达的各项目标任务,以扩大医疗工伤生育保险覆盖面、提高参保群众的医疗待遇水平为着力点,全局上下共同努力,克难攻坚,扎实推进,襄阳医保工作取得了可喜的成绩。

  一、责任目标及医改任务完成情况

  扩面:全市城镇基本医疗保险实际参保总人数为186.17万人,完成任务数183.6万人的101.4%;其中,市直城镇基本医疗保险实际参保人数为83.99万人,完成任务数83.03万人的101.15%。

  全市工伤保险实际参保总人数为47.97万人,完成任务数46.1万人的104.05%;其中市直工伤保险实际参保人数为24.39万人,完成任务数23.02万人的105.94%。

  全市生育保险实际参保总人数为37.77万人,完成任务数36.45万人的103.61%;其中市直生育保险参保人数为21.89万人,完成任务数20.67万人的105.93%

  核定:市直城镇职工医疗保险实际核定98666.84万元(职工90288万元,居民8378.84万元),完成任务数63100万元的 156.37%;市直工伤保险实际核定3716万元,一次性趸交核定老工伤保险费1185.23万元,完成任务数3250万元的150.8%;市直生育保险实际核定2702万元,完成任务数2270万元的119.03%。

  征缴:全市城镇职工医疗保险实际征缴95393.61万元,完成任务数85500万元的111.57%;其中,市直城镇职工医疗保险实际征缴65445.85万元,完成任务数60100万元的108.89%。

  全市工伤保险实际征缴4886.81万元,完成任务数4620万元的105.78%;其中,市直城镇工伤医疗保险实际征缴3155.72万元,完成任务数3090万元的102.13%。

  全市生育保险实际征缴3202.32万元,完成任务数2930万元的109.29%;其中,市直生育保险实际征缴2343.26万元,完成任务数2160万元的108.48%。

  招商引资:与高新区招商局合作引进:襄阳神康大通药材有限公司,项目落地在高新技术产业开发区,征地84.61亩,注册资金3.2亿元,项目为中药饮片加工生产及中药止血液剂,完成招商任务数的320%。

  医改目标:按规定落实了各级财政对城镇居民参加医疗保险的补助待遇;年度城镇居民基本医疗保险最高支付限额提高到9万元,是居民可支配收入的.7倍,年度城镇职工基本医疗最高支付限额32万元,为社平工资的13.9倍;实现了医疗保险跨地区、跨险种顺畅转移接续;医疗、工伤、生育保险在11月前实现了市级统筹;全市8个统筹地区全面建立了门诊统筹保障机制;调整相关政策,实现城镇职工医疗保险政策内报销比例达77.1%,城镇居民医疗保险政策内报销比例达 71%;全市范围内实现了县县之间、县市之间、市县之间异地就医即时结算,并积极开展了省内异地就医即时结算试点;探索开展了4个病种按临床路径进行结算;太平洋人寿、中国人寿、阳光人寿三家商业保险公司参与我市医疗保险经办服务工作;基本医疗保险定额标准、单病种结算标准和透析治疗结算标准等项目上与定点医院进行了谈判协商定价。

  二、主要工作措施

  (一)紧紧抓住扩面任务不放手,确保参保扩面稳步推进

  一是高位推进促扩面。为进一步推进我市医疗保险扩面征缴工作,市政府办公室下发了《关于印发<全市开展社会保险扩面征缴专项检查工作方案>的通知》(襄阳政办发[20xx]28号)文件,成立了市政府分管市长为组长,各部门主要领导为成员的扩面征缴领导小组,制定各个阶段的工作目标及方法步骤。3月,市政府召开了全市扩面征缴动员大会,各地政府迅速行动,分级建立了医疗保险扩面征缴工作领导小组和工作专班,层层签订了目标责任状,将目标任务逐级分解,落实专人专职督办。市政府多次召开全市城镇医疗保险扩面工作督办会,对扩面工作进行安排部署,要求各部门明确责任,强化措施,确保扩面工作顺利有效开展。

  二是拉网核查促扩面。今年2-6月,人社部门与地税部门联合,抽调1000名工作人员,对全市范围内的企事业单位进行了一次社保扩面和征缴核定拉网式专项检查。在此次专项检查工作中,我们结合工作实际,在检查对象上,明确“五个必查”,即新办理税务登记企业必查、餐饮服务业必查、连锁经营企业必查、劳务派遣单位必查、去年检查七人以下未纳入参保的单位以及少报、漏报、瞒报缴费工资和参保人员未整改到位的单位必查;检查方法上注重“五个比对”,即税务登记信息与参保登记信息比对,应付工资薪金于进入成本工资比对、年度实发工资总额于年度申报缴费基数比对、独立法人参保单位与分支报账单位比对、在册职工工资花名册于参保职工名册比对。通过定期通报、考核奖惩、检查整改、“约谈”机制等手段加强督办,督促单位自觉参保,确保“不漏一户,不漏一人”。通过专项检查工作新增参保人员达12546 人。

  三是强化宣传促扩面。我局将6月份定为“社会保险法学习月”,先后举办了四期《社会保险法》学习培训班,对用人单位开展工伤保险知识培训,使广大劳资人员熟悉政策和业务办理流程;9月与天济大药房联合,在47家药店启动了医保服务进药店活动,100多名医保协理员在各大药店发放宣传资料、解答医保政策、介绍参保程序,解疑答惑;12月,我局在城区设立100个医保流动宣传站,联合组织500多人进社区、进市场、进门店、进家庭,面对面宣传医保政策,共发放宣传资料八万余份,回答咨询达三万多人次;借助得卢传媒公司在各社区的“真龙文化专栏”定期更新医保政策、医保动态和医保小常识,向社区居民普及医保知识。

  四是整体联动促扩面。我局充分发挥门诊统筹定点医疗机构的作用,开展了定点医疗机构联系社区城镇居民参加基本医疗保险工作,将联系社区参保续保任务分解到市区50家定点医疗机构。各定点医疗机构结合自身特点,因地制宜,与社区居委会互相合作,通过开展义诊、健康讲座和建立家庭病床等便民惠民活动,引导居民积极参加医疗保险。

  (二)紧紧抓住医疗监管不放手,确保医疗管理服务规范

  我局从六个方面加强了“两定”管理工作。一是出台了《协管员管理暂行办法》,明确了协管员的工作职责、工作流程、奖惩办法等。建立了协管员工作情况定期汇报制度、协管员与专管员、网管员沟通机制,发现问题相互通报、及时处理。二是加大稽核力度。20xx年医保专管员对全市医保定点医疗机构现场稽查500余次,查处放宽入院指征及不合理入院200余人次,减少统筹基金支出约40万余元;抽审病历约7000人次,共扣除和拒付不合理费用60万余元;三是建立 “两定”机构约谈机制。今年共召开3次违规机构约谈会,请违规医院负责人、医保办主任、相关科室负责人、药店负责人到医保局面对面宣传政策规定、分析出现违规现象的原因及整改措施,播放焦点访谈栏目的有关警示片,收到了很好的教育效果。四是把年度考核与医院分级管理相结合,通过指标考核兑现奖惩、评定信用等级,增强定点医疗机构的自律意识、责任意识和忧患意识。五是注重基金运行情况的预警预测分析。通过定期对各医院的医疗费用情况进行测算分析,发现支出结构异常情况,及时沟通、警示,并定期将各定点医院医保患者费用构成情况、平均住院费、自负比例等项目在报纸上向社会公示,引导参保患者小病在社区、大病进医院。六是增强定点医院自主管理意识。各定点医院对出院医保病人费用严格审核,发现不合理费用先予以冲减,同时,针对自身存在的问题,适时调整内部考核办法,加大自身考核力度,据统计全年各定点医院考核扣款近1000万元。

  (三)紧紧抓住完善政策不放手,确保医疗待遇水平不断提高

  为了进一步完善医疗保险政策,减轻参保患者负担,20xx年我们将提高参保群众待遇作为工作重点,加大调查研究,对城镇职工和城镇居民基本医疗保险政策进行了调整。

  一是提高居民医保待遇。(1)提高门诊统筹待遇水平。一个结算年度内参保人员在约定医院发生符合医疗保险规定支付范围的门诊医疗费用,累计金额在50元以上450元以内的费用,门诊统筹基金报销50%。(2)提高住院报销待遇。按照不同医院级别分别提高了5-10个百分点。(3)提高统筹基金最高支付限额。最高支付限额过去一类人员4万元、二类人员8万元,统一提高为9万元。(4)建立了二次补偿办法。对住院医疗费用年度个人负担累计超过1万元以上的部分,医保统筹基金补助30%。(5)将将重性精神病纳入规定病种范围。

  二是提高城镇职工医保待遇。(1)市区城镇职工基本医疗保险统筹金最高支付限额为由4万元提高为12万元,加上大额医疗费用救助保险最高支付限额20万元,市区参保职工每个结算年度最高可享受32万元的报销额度。(2)将重性精神病列入规定病种范围,精神病患者一个结算年度内只需支付一次住院起付线、享受低保待遇的重度残疾人员不设住院起付线。

  (四)紧紧抓住老工伤人员纳入统筹不放手,确保老工伤待遇全面落实

  按照企业老工伤人员纳入统筹的要求,我们迅速成立工作专班,对老工伤人员认真调查摸底、登记造册、收集资料和申报评审,截至目前,全市已摸清有老工伤人员 13345人,其中9200多人已按政策登记纳入统筹管理,其他人员正在收集资料、申报、评审中,尽快实现老工伤人员待遇全覆盖。制定了鄂西北工伤康复中心项目规范收费标准和服务管理办法。截止20xx年底,对有康复价值的工残人员综合利用医疗技术、运动治疗、作业治疗、心理治疗、医学工程、传统医学、康复护理、职业培训等方法,使其恢复或部分恢复身体、器官功能和智能,提高其生活自理能力和工作能力,目前已有600多名工残人员痊愈出院,回归社会或重新走上工作岗位。

  (五)紧紧抓住生育健康不放手,确保生育保险作用新发挥

  今年以来,为配合《社会保险法》的实施,我市联合21家生育保险协议医院深入街道企业举办了多期以“关注生育健康、构建和谐社会”为主题的孕产期培训班,工作人员讲解生育保险政策、待遇享受条件、业务办理程序等相关政策,妇科专家讲解优生优育知识,深得广大参保群众的好评。同时,我们将产妇在生育或终止妊娠引发的并发症、在产假期间治疗并发症的费用和因绝育、输精管、输卵管复通手术引发并发症的费用由生育保险基金据实结算,有效避免了生育医疗费用挤占医保基金现象的发生。

  (六)紧紧抓住市级统筹不放手,确保医改目标实现新突破

  一是出台了医疗工伤生育保险市级统筹政策。按照湖北省今年实现医疗、工伤、生育保险市级统筹的要求,我市先后出台了《襄阳市城镇医疗保险市级统筹实施意见》和《襄阳市工伤生育保险市级统筹实施意见》。

  二是加强市级统筹工作的督办力度。为确保市级统筹工作顺利开展,我们重点在落实上下功夫,先后多次召开相关部门会议,按照先易后难、先规范后理顺、先建立后完善的工作思路,对城镇医疗保险市级统筹工作进行了专项检查,帮助分析、测算,协助拟定解决办法,从而推进医疗、工伤、生育保险市级统筹工作。目前,全市医疗、工伤、生育保险市级统筹工作已建立了基本政策、服务标准、基金管理、经办流程、信息系统“五统一”的工作格局。

  三是以市级统筹为载体,提升定点医疗机构管理水平。

  10月底,我们对全市30多家定点医院的247名护士长按高考的模式进行了医保政策知识考试,考试内容包括政策、管理、结算等方面。各定点医院根据考试结果与职称、工资和考核挂钩。为了检验我市市级统筹政策、管理、操作等方面的掌握情况,12月中旬,我市组织了全市医保知识大赛,各县(市)区七支代表队参加,300名医疗、药店、医保工作人员观摩了竞赛。通过护士长考试和知识竞赛的举办,对于加强我市定点医疗机构医疗管理服务工作起到积极作用。

  卫生站的总结 篇9

  我站在卫生局及本社区卫生服务中心的正确领导下,严格执行(国家基本公共卫生服务规范[2011年版])认真学习、落实、实施本年度基本公共卫生服务项目工作方案。切实严抓我站基本公共卫生服务项目工作,充分调动发挥以本站医务人员、村委会及本辖区居民为一体的互动组合团体,收集整理了各项所需信息资料,并结合“六位一体”的功能,确保公卫项目的启动与正常运行,对一年来的工作作出总结报告如下:

  (一)居民健康档案工作:

  国家基本公共卫生服务项目中,居民健康档案室基础。一是争取领导重视,搞好综合协调与沟通,得到了村委、居民的大力协助与支持。二是加大宣传力度,提高居民主动建档意识,我站大力宣传发放各类宣传资料,让每一位居民了解健康档案,并积极主动配合我站建档工作顺利完成。在去年8月至今年9月,我们组织团队实施以妇女、儿童、老年人、慢性病人、精神病人、残疾人等人群为重点,在自愿的基础上,通过组织下乡入村体检等形式,为辖区常住人口建立统一、规范的居民健康档案,做到了健康档案详实、填写较规范,并输入计算机。截止目前已经建立了6524份居民健康档案,建档率基本100%。

  (二)老年人保健工作

  对辖区60岁以上老年人进行登记管理,每月进行健康危险因素调查和一般体检2次,提供疾病预防、自我保健及伤害预防、自救等指导,是老年人健康保健管理的主要内容。建立居民健康档案的时候,我们就将老年人作为重点人群。截止目前,60岁以上老年人登记在册1363人。

  (三)慢病健康管理工作

  为有效预防控制高血压、糖尿病等慢性病,建立健康档案,开展高血压、糖尿病、恶性肿瘤、冠心病、脑卒中、精神病等慢病的随访管理,进行康复指导工作,掌握本社区高血压、糖尿病等慢病发病及死亡和现患病情况。

  今年7月底8月初开展了为本社区慢病居民提供免费体检,共体检了1237人,对血压、血糖控制不良的居民进行饮食、规范服药等指导,改变生活习惯、.Com平衡膳食、适量锻炼等。受到广大居民的好评。

  高血压患者管理:一是通过开展35岁以上居民首诊测血压,居民诊疗过程测血压、健康体检测血压和建档过程中询问等方式发现高血压患者。二是对确诊高血压患者进行登记管理,并提供面对面随访、询问病情、测量血压,对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。

  截止2012年9月底,我站共登记管理并提供随访高血压患者为1207人。本年度新发现高血压 341人,并按要求录入电子档案。

  2型糖尿病管理:一是通过健康体检和高危人群筛查检测血糖,建档过程询问发现患者;二是对确诊患者进行登记,管理随访,空腹血糖测量,对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。截止2011年9月底,我站共登记管理并提供随访糖尿病患者为 215 人,新发现糖尿病 66人,并按要求录入电子档案。

  (四)儿童健康管理

  截止2012年9月底掌握辖区内儿童情况:0-6岁儿童305 人,0-3岁儿童数 225 人,新生儿 53 人。

  6岁以下儿童保健服务 305人,覆盖率100%,3岁以下儿童系统管理人数225 人,覆盖率100%。按要求配合中心进行免费体检,同时给予发育、心理、营养等方面的指导,并对体检有问题的儿童,及时进行转诊。

  本年度共有 名新生儿,对所有新生儿进行体格检查,在喂养、护理、疾病预防等几个方面进行指导,尤其新生儿脐疝,得到新生儿家长好评及认可。每天上网查询新生儿数,与妇保医生共同打电话确认是否居住在本辖区,与新生儿家长联系确定产后访视时间,及时上门访视。

  开展儿童保健针对性健康宣传,加大对《母婴保健法》和重大妇幼卫生项目的宣传,口头宣传以及采用板报、画廊来宣传,并发放联系卡,随时进行电话咨询,提高群众知晓率。对4-6个月内的婴儿提倡纯母乳喂养,发放母乳喂养好处的小册子,宣传新生儿疾病筛查的重要性。门诊使用了健教处方,加强对小儿常见病、多发病的宣传,并对高危儿童进行电话随访。配合中心对辖区内儿童贫血、佝偻病、腹泻、肺炎等常见多发病及体弱儿专案管理。

  (五)儿童预防接种管理

  建立辖区内本地和流动儿童基本信息台账并录入计算机,新生儿建卡率和4岁以下儿童建卡率达100%,积极配合中心做好体检方面的宣传和告知、查漏和提醒、通知工作,每季度开展一次流动儿童主动搜索工作,并与中心信息库资料加强核对,每月核实中心提供的外来儿童基本信息,外地儿童 人。1-9月预防接种 人次,儿童管理建卡 305 人。

  协助中心做好疫苗强化免疫接种和群体性接种宣传、通知工作,接种率≥100%,配合做好重点人群进行针对性接种。发现预防接种中的疑似异常反应及时报告,并协助完成预防接种异常反应现场调查和处理。

  (六)孕产妇健康管理

  按照吴中《基本公共卫生服务项目实施方案》规定,每年至少为孕妇免费开展5次孕期保健服务和2次产后访视。对孕妇进行一般的'体格检查及孕期营养、心理健康等指导,了解产后恢复情况并对产后常见问题进行指导。截止10月,各项目责任人已对所有孕产妇进行健康管理,孕产妇建档 人,产后访视率100%。指导产妇合理喂养、产后避孕。协助做好妇女病普查工作。开展计生咨询服务、发放计生宣传材料、免费发放避孕药具。签订使用避孕药具知情同意书 份、计生咨询 人次,发放药具 份。

  (七)传染病报告与处理工作

  一是依照《传染病法》、《传染病信息报告管理规范》以及传染病报告与处理规范要求,建立健全了传染病报告管理制度;二是定期对辖区居民进行传染病防治知识的宣传教育,提高了辖区居民防治知识的知晓率;三是依据《传染病防治法》要求严格执行传染病报告制。

  (八)重型精神病患者管理

  依据相关支政策对辖区所有重型精神病人进行登记、建档、随访管理,并协同政府、家庭监护人一起管理,以防病人无端滋事,造成伤害个人、他人、社会等不良因素的现象发生。截止目前,本辖区共有54名精神病患者建立档案,其

  中在档管理的重型精神病人为 人。

  (九)健康教育工作

  严格按照健康教育服务规范要求,认真管贯彻落实上级部门的各项健教项目工作,采取了发放各种宣传资料,开展健康宣传,设置宣传专栏等各种方式,针对重点人群,重点疾病和我村主要卫生问题和危险因素开展教育和健康促进活动。开展了居民健康教育咨询活动9期、教育讲座7期,发放健康教育读本 份、处方 份、健康教育资料 份,现场播放VCD宣传片,每周至少播放6次,共 人次观看。取得了较好的活动效果。开展了12期健康教育宣传栏。组织居民进行了卫生知识答卷110份,合格率92.5%。健康教育素养答卷110份,合格率91.3%。居民卫生意识得到提高。

  (十)医疗工作

  开展常见病、多发病的诊疗及护理,对诊断明确的慢性病人进行规范化管理;做好院前急救工作,负责会诊及双向转诊的管理,截止10月底共转出 人,转入 人。在保障医疗安全的前提下尽最大可能为本地居民提供就医服务,根据需求并开设家庭病床,协助开展临终关怀服务,提供卫生咨询等服务。

  医学理论的学习技能培训,提高医务人员业务素质,是搞好社区服务的条件,今年,我站组织全体医务人员学习全科理论知识,参加市、区卫生局、疾病控制中心培训人次数达10多次以上,从而提高了医务人员的素质,为搞好社区卫生打下了坚实的基础。

  我站公共卫生工作从总体上已步入了正常运转的轨道,但从目前情况来看,仍存在一些问题和薄弱环节,主要表现在:

  1.组织功能发挥不到位。三级公共卫生管理和服务网络虽然已经基本建成,但仍然没有充分发挥相应的功能作用,各项工作与中心联系不够,衔接不密切、配合不默契,在一定程度上影响了工作质量。

  2.健康档案资料填写不规范。个别健康档案资料内容空项,错误较多,存在较多逻辑错误。

  3.居民基本公共卫生服务认识存有距离,至上门建档和随访主动配合存在一定困难。以后加大宣传力度,以逐步改变居民的陈旧观念,促进其自愿参与到社区卫生服务中来。

  4.工作力度有待加强。业务知识不够全面,工作消极被动,责任心不强,缺乏主动上门意识。

  5.缺乏相关知识培训。医护人员原来大多从事医疗临床、护理,对慢性病等一些行为干预、健康行为指导等方面知识欠缺,急需加强培训指导。

  回顾一年中,我们深切感觉到党和政府对社区卫生工作的高度重视和大力扶持,是推动社区卫生事业健康发展的生命力,我站能有今天的规模和成绩,是与市、区领导的支持分不开的,虽然在过去一年的实践中,我们积累了一些经验,取得了一些成绩,得到了上级的认可,群众的好评,但我们仍存在不足之处。我们有决心在新的一年里总结经验,找出差距,如智能化管理才刚进步,部分医务人员的医务能力、与人沟通能力等综合素质还须进一步提高,深入社区、家庭还做得不够,这一切,有待在新的一年里改进,提高。我们相信,在上级高度重视、部门的正确指导下,本社区居民的大力支持下,职工的不断努力下,我站的社区卫生服务事业一定会迈上一个新的台阶。

  卫生站的总结 篇10

  经验储备远远不够,刚毕业就参加工作。跳出自身看个人,四个月的工作中。差距很大。虽防疫方面的基本技术业务尚能应对,但面对家畜病症辩证困难;汇报工作意识不强,简单的认为只要工作落实就好,却没有主动、及时向相关领导汇报。立足自身看个人,四个月的工作中。进步不小。操作能力明显提高,通过下乡开展秋季动物集中免疫,使得在学校里储备的纯粹理论融入实践;理论素养有所进步,通过管理站内资料,整理镇政府部分文件,文字表达趋近规范,向县监督站上交调查报告一份;协调能力略显加强,树立动防站良好形象,促进动防站和镇政府的良好关系。

  县畜牧水产局主管单位的正确领导下,自从参加工作以来。自分配到泷泊镇动物防疫站工作以来。镇政府直接的指导下,按照动防站的防疫工作部署,本人积极主动配合站长有效有序的圆满站里各项工作。协助站内各项业务,坚守工作岗位,能切时、切地、切身的服务养殖业、协助动物防疫站!并将不断的'通过虚心请教、用心实践等多方面的途径,继续身体力行刘昌义局长寄予的三个希望”通过不断地实践工作,体会很多,思考也颇多。

  二、落实业务,一、安心、扎实、积极工作。专业用于实践,加强综合能力。三、勤手、勤脚、勤嘴、勤思;努力做到人格好、业务好、形象好、能力好、人缘好的新五好”防疫员,全力投入到崇高而艰巨的防疫工作中,尽我所能为泷泊镇多做实事!

  工作中。坚守工作岗位,本人能充分认识到乡镇防疫员的责任感。认真履行各项职责,最大限度的为广大养殖户提供技术服务和信息服务。站里,本人负责站里文件管理,将本镇各养殖大户建立详细、精确的台账等,及时向站长汇报进度情况;同时负责站里内务,保持站内整洁有序,确保工作环境健康舒适。

  工作中锻炼。高度注重政治理论素养的提高。经常利用夜晚或者闲暇日,工作后提升。阅读《专业技术人员能力建设教程》专业技术人员学习能力建设教程》新农村建设支百招》等书籍、党政报刊。坚持用国家法律、法规和党的纪律约束自己,用党的方针、政策来指导自己,坚决与上级党组织保持高度一致。通过各种学习途经不断充实、提升自己,掌握和领会政策、法规、理论知识、业务等知识。每天都简洁记录工作日志,以便日后改正不足,以利更进一步的提高自己。

  坚守本部门本职位。积极主动参与县畜牧水产局开展渔民解困的前期工作,协调各部门各分管。坚守防疫员工作岗位。协助镇政府办公室工作,按时、按质按量完成镇领导交办的各项工作,得到领导的信任和好评。

  卫生站的总结 篇11

  时间一晃而过,弹指之间,20xx年已接近尾声,盘点过去的一年,我镇的妇幼工作在卫生局的领导下和上级业务部门指导下,通过乡村级医疗保健人员的共同努力,圆满完成了各项工作任务。为了发扬成绩,查找不足,现将一年来的工作情况总结如下:

  在20xx年始终坚持每月的例会签到制度,以会代训,共举办以会代训式培训班12期,共培训300人次,发放试卷xx4份,收回试卷xx4份。例会同时针对孕产期保健,高危筛查,产后访视,母乳喂养等方面进行业务培训,以便各村更好的完成产后访视工作。通过业务培训,不但提高了其业务素质,还促进了乡村医生不断进行业务学习,武装头脑,更新知识。每月例会妇幼的包片医生都能及时到会,风雨无阻,让我们及时领会上级文件精神及工作上一些新的技术要求,并整理出各项表卡的填写规范及注意事项,从而促进各项工作的规范化,系统化。

  由于健康教育的开展,因势利导,用实例去说服农村孕产妇住院分娩的重要性,确保母婴安全。20xx年全年活产273人住院分娩率为xx%,产妇总数272人,建卡268人,建卡率98.5%,系统管理率93%,09年筛查出高危孕妇21人,住院分娩率xx0%,对筛出的高危孕妇均进行专案管理,并有评分及指导治疗。20xx年出生低体重为13人,出生低体重发生率为4.8%。所有低体重儿均列入体弱儿进行专案管理,并有评分及指导治疗。婴儿死亡为6人,5岁以下儿童死亡7人,5岁以下儿童死亡率为25.6‰。对于孕产妇管理,村医尽职尽责,对孕产妇进行早孕指导,及时发放《孕产妇保健手册》,20xx年发放《母子健康手册》近200余本。并做好保健服务,将健康教育贯穿整个孕产期,及时解决孕妇思想顾虑,使每个孕妇安全度过孕产期。

  妇女病方面;在农村妇女病普查基本做不到专业,规范,查体质量难以保证,09年我县争取到了“两癌筛查”项目,今年两癌筛查工作推进入村屯,我院积极配合妇幼保健院,各村拟定了宣传稿通过各村广播进行宣传。到基层去体检,条件很差,人员又多,没有电扇空调,有的地方甚至连喝水、上厕所都不方便,一天检查下来,就真像洗了桑拿一样,浑身上下都被汗水浸透了。但是,就是在这样的条件下,保健院的工作人员也没有怨天怨地,而是以满腔的热情投入到各自的工作当中去。在筛查工作中,不仅认真仔细检查,而且耐心向广大妇女同志解释检查结果,提出合理的建议,热情向妇女姐妹宣传两癌的防治知识,用实际行动有效保障妇女的健康。为我镇近千名农村妇女进行了“两癌”免费筛查,让政府惠民政策得到真正体现。虽然筛查覆盖率不是很高,除了很多女性没有关注健康、定期筛查的意识外,宣传不到位和部分女性想保护自己的隐私是造成“两癌”筛查参与率不高的重要原因。

  叶酸项目:为加强出生缺陷干预工作,降低我区神经管缺陷发生率,提高出生人口素质,今年,在县卫生局、妇幼保健院的领导下我县农村实施增补叶酸预防神经管缺陷项目。我院在保健院的指导下对我镇村级妇幼医生进行叶酸预防神经管缺陷知识的培训,通过广播拟定宣传稿对广大村民进行宣传,对各村准备怀孕和怀孕早期的`农村妇女进行摸底调查发放宣传单。入户通知其领取叶酸片,进行健康教育,签订知情同意书,使服药对象正确了解相关知识,提高叶酸使用率和依从率。

  报表情况:月报表是对当月工作的一个总结和检验,报表数据的准确性和真实性,从小的方面讲影响到我们的工作质量,从大的方面讲影响到我们国家卫生方针政策的制定。所以我院严抓报表质量,严格执行报表制度,每月对各村报表逐一检查,核对防疫出生,查看有无漏报及逻辑错误以便及时更改。确保县、乡、村三级数据上报一致,为上级领导决策提供科学依据

  档案管理方面:档案管理质量是衡量一个区域内妇幼保健工作质量的重要标准,而且越来越重要。我院对于每年材料均按内容分门别类装订需存档材料用档案夹装订,经常翻阅资料装入档案盒,其意义在于让管理者调理清晰,让检查者一目了然。

  自降消项目开展以来,加强了农村网底工程的建设,提高了对高危妊娠筛查,管理,救治水平。为方便三级网联系与沟通,村里张贴了联系电话,成立了危重孕产妇护送小组,自09年起,我县农村孕产妇专项补贴给予300元,我院严格把关,对各村孕妇统一编号及时填写并发放补助卡,并将下发的补助卡名单登记备案,以备项目督导及信息质控。

  质控方面:医院通过每月例会及季度质控对各村表卡分批检查,以便督促其更好的完成工作。年终由院领导组织召开全镇防保工作总结会,制定严格的评分标准,各村屯之间相互打分,评出六个先进,由医院出资给与奖励并督促其他村屯进行学习和提高。

  喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗。尽管在过去的一年,我们虽按计划完成了各项任务,展望未来,任重道远,我们一定要各级领导的带领下,发扬优点,改进缺点,将以建设镇医院为契机,完善乡村保健体系,提高全镇妇女儿童健康为目标,认真贯彻和落实《母婴保健法》及妇幼卫生科研项目,为我院的建设添砖加瓦,贡献出自己的一份力!

  XX年,我乡的妇幼卫生工作在各级领导的支持下,在党委、政府领导下,院长的重视,各部门的配合,以贯彻《母婴保健法》为重点,根据我乡的实际情况,开展妇幼卫生工作宣传和卫生保健工作,提高了妇女、儿童的健康素质,我院作了以下具体工作:

  1、由专职妇幼人员和院长定期对村妇幼人员进行业务培训学习,并督促和检查工作,一旦发现问题当时写出督导意见,并采取各种形式加大对《母婴保健法》及相关法律、法规的宣传力度,依法保障了妇女、儿童的健康保障权利。

  2、妇幼工作按时、按期、按质量完成了上级各种统计报表,做到了软硬件齐全,坚持每月一次专栏,xx发放和张贴宣传资料等多种方式大力宣传妇女、儿童健康知识,定期对村级妇幼人员进行考核。

  3、实行了出生医学证明发放和管理。XX年全年发放出生医学证明163本,发放医学证明提高了计划生育质量,同时开展了母子保健工作。

  4、加强了对村级妇幼保健人员的培训和管理。为加强妇幼保健人员的管理,特制定了《郑河卫生院村级妇幼保健人员工作管理制度》把妇幼保健人员的出勤、培训,考试等情况直接与工资挂钩,并实行了奖惩制度,这些措施一方面提高了他们的业务水平,另一方面提高了他们对工作的热情性和积极性,全年共召开例会12次,发放宣传资料12次,举办培训会议6次。在每次例会中,他们能够准时参会并能够认真做好会议记录;在每次培训后他们能够圆满完成学习总结及能够独立完成考卷。XX年全年,卫生院共印发考试试卷108份,,经阅卷统计平均分数达78分。

  5、提高系统管理质量,普及了新法接生,消灭了新生儿破伤风,提高了住院分娩率,尤其是高危孕产妇住院分娩率达99%,实行了高危会诊,转诊制度,提高了产科质量。切实降低了孕产妇和新生儿死亡率,全年孕产妇总数达196人,新法接生194人,产检174人,产后访视175人,住院分娩126人。其中住院分娩人,无孕产妇死亡,无新生儿破伤风发生。

  6、做好0——6岁儿童登记,全镇0——7岁儿童总数1329人,新生儿访视175人,3岁以下儿童系统管理423人,0——4岁儿童死亡0人。其中新生儿死亡0人。

  按照上级要求,继续巩固爱婴医院,且xx复查,并在降低“两率”中接受县保健院对我镇的复查,由于我镇地处山区,经济较为落后,在工作中还存在着一些问题,争取在来年的工作中取得更好的成绩。

  卫生站的总结 篇12

  在20xx年村卫生站建设工作的基础上,今年初,我院针对20xx年村卫生站工作中存在的不足和缺陷,在上级有关文件的要求下,结合我乡现有村卫生站情况,制定了我乡本年度村卫生站的管理方案,通过村卫生站工作例会向全辖区内乡村医生做了公布,同时要求所有村卫生站工作人员严格按照标准要求开展工作,努力完善软硬件资料的建设,力求把我乡村卫生站工作更上一个新台阶。

  在本年度7月份和9月下旬,按照年初制定的要求,我院组织医疗质量、妇幼、防疫、院领导一行对全辖区的医疗站进行了俩次督导,在督导中,针对存在的问题向村卫生站负责人做了单独交流和指正。同时以书面的形式发出了整改通知,对提出整改要求的在年终检查中进行中重点复查。现将我乡村卫生站工作做如下总结:

  一、 依法执业

  我乡现建立村卫生站10个,村卫生站从业人员10人,100%取得村卫生站许可证,其中9人通过乡镇执业助理医师资格考试,占全辖区村卫生员总数90%。全乡未发现非法执业行为和跨区域以及超范围执业情况。

  二、 硬件建设

  在村卫生站硬件上面每个村存在一定的差距,体现最为突出的是房屋面积达不到标准,通过几年的建设,其中万庆村、已经按照相关要求进行了三室建设,基本达到了三室分开,合理利用,其余村站在房屋上正在进一步的建设中。高压消毒设施对于大多数村站来说都是一个突出的缺陷。

  三、 医疗服务

  本年度,我辖区村卫生站都能够按照上级以及卫生院提出的相关要求开展医疗卫生服务,基本满足本村老百姓医疗卫生服务要求,积极开展送医送药上门服务,得到全辖区患者的认可。群众满意度达到90%以上。全年村卫生站医疗事故发生率为“0”,无恶性上访事件和医疗纠纷。

  四、 医疗质量

  全辖区村卫生站医疗质量建设中,本年度共对村卫生站进行医疗质量督导两次,在督导中,督导人员针对检查中存在的不足进行书面提出整改意见,定期复查,取得了一定的效果,全辖区村卫生站医疗质量有了大幅度的提高。尤其是在无菌物品的使用和一次性医疗器械的使用销毁处理过程符合规范率达到90%,浸泡液消毒浓度和更换合格率90%。全部通过疾控中心消毒监测,监测合格率100%。处方用药合格率100%,未发现滥用激素、抗生素现象。无使用过期失效及假劣药品现象。

  五、 培训学习

  本年度,乡村医生共参加卫生院医疗质量培训2次,中医中药适宜技术推广培训2次,妇幼卫生工作例会3次,防疫卫生工作会议6次,参会人员累计达到185人次,参加培训率达到95%,培训合格率和培训知识掌握率达到90%以上。参加培训人员能利用培训的适宜技术服务于基层,开展中医工作的村站共8个,能采用中医辨证论治的村卫生站工作人员达到80%,能采用中成药和中医适宜技术开展工作的人数达到90%。

  六、 妇幼卫生工作

  本年度村卫生在在妇幼儿童数据摸底和居民健康档案调查中,配合卫生院公卫工作人员开展工作人次达到210人次,对在家0-3岁、3-6岁、育龄妇女等的管理达标率达到95%以上。孕产妇配合管理率达到95%。

  七、 防疫卫生工作

  年内村卫生站工作人员在计划内疫苗接种宣传和强化免疫接种以及重点管理人群监控工作总做出了很大的努力,每个村圆满完成各项预防接种宣传任务,血检以及结核转诊任务,在对结核病、精神病等重点管理任务的`日常监控工作总随访上报率达到98%。全年本辖区无大的流行性疾病爆发,取得了阶段性的效果。

  八、 新型农村合作医疗

  在本年度中,村卫生站按照新型农村合作医疗相关政策,认真执行新型农村合作医疗政策法规,无重大事故发生。

  九、 对口支援工作

  我院今年按照上级文件精神,和20xx年卫生院对口支援实施方案,积极组织,精心策划,制定了我院本年度对乡村卫生站对口支援实施方案,完成本年度卫生站的对口支援工作任务,按照上级医疗器械支援将所有村卫生站医疗器械全部下发,增强了村卫生站的服务能力。

  十、 基本药物制度实施情况

  本年度从7月起,按照安岳县卫生局文件要求,全辖区村医基本药物实施0差价销售,卫生院积极组织管理人员,对各个村卫生站现有库存进行摸底,对村卫生站进行现有药品盘陈,制定了村卫生站基本药物制度实施细则,集中通过卫生院统一采购和配送,取得了一定的成绩,80%村卫生站非基本药物全面下架。100%实行基本药物0差率销售,在督导和随访中,未出现任何投诉事件。

  十一、 下一步的计划

  经过一年的努力,我辖区内村卫生站的医疗质量、村卫生站建设、村卫生站工作服务能力有了大幅度的提高,但是我们也还有很多的不足之处,还需要我们在今后的工作总更加努力无完善和改进,按在上级有关要求进一步提高我辖区村卫生站的整体医疗服务和健康服务水平,为我辖区内老百姓提供更方便、更优质的村卫生医疗服务网络系统。

  卫生站的总结 篇13

  转眼间一个多月的实习就这样轻轻松松的结束了,在这一个多月里我学到了许多实际有用的东西,现将我的实习情况总结如下:虽然这份工作需要的是仔细,认真,有时还需要变通,但从总体上感觉做会计工作还挺有趣味的。

  开始师傅让我看前几个月的凭证,他说:我们厂小,现在也没什么活可以做的,你先看看凭证,过几天我再教你怎么样做会计。你可不要小瞧了这项任务,这可是做会计的基础任务,里面还有许多的学问呢!我点了点头说:哦!我知道了!刚听师傅那么一说,我觉得很奇怪,凭证里怎么还有学问啊?

  我开始认真的看起前几个月的凭证来了,真是不看不知道,一看吓一跳!里面有好多的资料都是我们老师在课上没有讲到的。而且感觉每个厂的凭证都是不太一样的,以前我也有看过别的厂的凭证,可那些我看到后来都是稀里糊涂的,不知道这个怎么会是借方,那个怎么又会是贷方呢!到头来还是不懂。可师傅做的凭证就不一样了,他做的我一看就知道为什么是借,为什么是贷。而且就连往来客户和日期也写的很清楚,这时一位同办公室的出纳对我说:你师傅做凭证是一笔笔做过去的,有的公司为了方便是把同公司发生的同笔业务合在一起做的,可是这样的话到时总账错了就很难找到错误点。师傅这么一做的话到时候查起来就很方便了。哦!原来是这样啊我说师傅这么账目看上去那么简单啊!看来这招我得好好的向师傅学学。

  连续看了几天的凭证,我才知道原来看凭证真能看出许多学问来,比如:财务费用,以前老师跟我们说过财务费用冲销是在贷方的,可这里为什么冲销要用红字登记在借方,那是因为这些凭证是在电脑上做的,如果财务费用记在贷方那么到时候资产负债表就无法显示出财务费用,最后结果两边就不能平衡了,所以要用红字登记在借方,当然用手工做冲回就在贷方。

  而后的几十天里师傅开始教我实际操作,先是教我怎么把车间开出来的单子变成发票。师傅先叫我打开电脑桌面上的发票软件,然后用自己的用户名打开了发票程序,再点击开发票按钮就可以了,正当我准备做的时候,师傅说:停,你是不是还忘了什么步骤啊?我仔细的看了一遍:没少啊!你忘了点含税金,你没点这个到时候做出来的数据就不对了。哦,原来是这样啊!我这才恍然大悟,差点就要范严重性错误了。点击完后,开始做正文了,一张发票要有收款公司,货物型号,数量,单价更重要的是要有出納人员和财务人员,所有发票都开完后就要检查一遍,确定无误就可以用增值税专用发票打印出来。

  这个学会后,师傅就又教我怎么根据这些发票在电脑上做凭证,这时我发现师傅用的软件跟我在学校里用的软件是一样的,其实做凭证也不是很难,只要你科目不用搞错,数字对两边平行就好了。

  实际操作下来我发现最重要的是最后两天,因为最后两天是做几张分配表和一张资产负债表,一张利润表。可别小看这几张表,里面的学问可不小哦!比如计提工资及附加分配表里面的生产车间工资是等于合计的'工资减去管理费用;分配率是投料数量除以总计;部门的工资是根据上月的数据其实最难的还是资产负债表,师傅说:如果我们前面输入的数据不对,那么资产负债表就不会平衡的。我发现不只是这样,在资产负债表中有四个往来账目,分别是应收账款;其他应收款;应付账款;其他应付款。而往来账目的数据是可以变动的,由于资产的期末数是在借方的,负债的期末数是在贷方的,所以如果应收账款(其他应收款)余额有贷方。

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